Comparatif des sociétés de portage salarial

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2020-12-01 12:18:25

Comparatif des meilleures sociétés de portage salarial en France : ABC Portage, AD’Missions, Cadres en mission, Cegelem, EP Portage, ITG, Links Consultant, Monday, Régie Portage, RH Solutions, STA Portage, Umalis, Ventoris, Webportage et Weepo.

Plus de 70 critères pour bien choisir sa société de portage salarial en fonction de vos exigences. Vous avez à présent toutes les cartes en main, à vous de faire votre choix et de les contacter pour en savoir plus.

ABC PortageAd'missionsCadres en missionCegelemEGS Portage SalarialEP-PORTAGEITGLinks ConsultantsMONDAYNexagoraPrium PortageRegie-PortageRH SolutionsSTA PortageUmalisVentorisWebportageWeepo
Site webhttps://www.abcportage.fr/https://www.admissions.fr/https://www.cadresenmission.com/https://www.cegelem.frhttps://egs-portage.fr/http://www.ep-portage.comhttps://www.itg.fr/https://www.links-consultants.comhttp://www.monday.frhttps://nexagora-portage.com/https://prium-portage.com/https://www.regie-portage.fr/http://www.rh-solutions.com/https://www.sta-portage.comhttp://www.umalis.comhttps://www.ventoris.fr/https://www.webportage.com/https://weepo.fr/
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DescriptionEn tant que pionnier du portage salarial, nous mettons notre expérience du métier au profit de nos consultants portés. Depuis 2015, AD’Missions prend une nouvelle dimension en intégrant le groupe Freelance.com. Leader de l’intermédiation entre les indépendants et les entreprises, le groupe Freelance.com s’attache à créer des synergies et développer une relation fiable et durable entre consultants et entreprises. - Faire une simulation de salaire : https://www.admissions.fr/offre-portage-salarial/simulation-salaire-portage-salarial/ - Les services en plus Ad'missions : https://www.admissions.fr/services-en-plus/ Contactez-nous : https://www.admissions.fr/CEGELEM entreprise de portage salarial à 4 % de frais de gestion, sans frais cachés. Versement du salaire en début de chaque mois à 100 % Demande de simulation de bulletin de salaire possible. https://www.cegelem.fr/Certaine que le bien-être au travail est une clé de la réussite des salariés portés, l’équipe d’EGS Portage met toute son énergie à faciliter la relation entre la société de portage et le salarié porté afin que celui-ci puisse se concentrer au maximum sur sa prestation en toute sérénité.EP-PORTAGE: L'essence du portage salarial, oubliez vos idées reçues sur le portage salarial, nous n'avons gardé que le meilleur.

Une équipe issue de l'indépendance et une entreprise de portage salarial spécialisée en:
  • Management de transition (avec une offre spéciale, nous contacter pour en savoir plus)
  • Conseil, Stratégie et Marketing
  • Ingénierie applicative
  • Informatique, Infrastructure

Pour en savoir plus et obtenir votre simulation de salaire, contactez-nous :
  • Téléphone: 09 72 10 33 10
  • Courriel: client@ep-portage.com
  • Formulaire de contact: https://www.ep-portage.com/contact-portage-salarial-paris
  • Simulateur de salaire simple: https://www.ep-portage.com/simulation-salaire-portage-salarial

Entreprise de portage salarial recommandée par les Consultant(e)s porté(e)s et ces clients. La satisfaction et le bouche à oreille sont notre meilleure publicité. https://ep-portage-societe-de-portage.business.site/?m=true
Pionnier du portage salarial depuis 1998* Groupe créé en 1999 avec la 2ème capitalisation du secteur (1.530.000€uros) * C.A. = 16 Millions d'euros. * membre fondateur du syndicat du portage salarial (PEPS)Société de portage salarial labelisée Zéro Frais Cachés Fedeps

Ouvert à toutes les prestations d'expertise projet et métier
https://nexagora-portage.com/zero-frais-caches/
Prium Portage propose une gamme complète de services sur-mesure: avance de trésorerie, gestion des frais pro., épargne salariale, CESU, chèques cadeaux, comité d'entreprise, contrats internationaux, gestion de la sous-traitance, partenariats pour la recherche de missions...
Prium Portage possède le label Zéro frais cachés et propose le simulateur de salaire en ligne le plus précis du marché.
Prium Portage est actuellement la société de portage salarial la mieux notée sur Google avec 4,8/5 pout 92 avis.

  • EPS indépendante d'un groupe financier,
  • Créée et dirigée par un ancien porté
    (porté depuis 2010)

Etat des lieux 2020 :
  • 130 portés en France et à l'international
  • 8 administratifs (dont 3 anciens portés)
  • C.A.2019 = 4,9 M€
  • C.A.2020 > 7,0 M€ malgré la covid
  • PME françaises et groupes internationaux

    La référence transparence et gestiondu portage salarial
    démontrée par le label zéro frais cachés FEDEPS,

    Découvrez la prise de rendez-vous online 24h/24 :
    https://www.regie-portage.fr/rendez-vous/
  • mail: contact@regie-portage.fr,
  • téléphone : 01.76.54.05.27.

Simulateur simple et sans inscription :
https://www.regie-portage.fr/simulation-salaire-portage-salarial/

Découvrez le label zéro frais cachés :
https://www.regie-portage.fr/label-zero-frais-caches/
STA PORTAGE est spécialisé dans le secteur du numérique depuis 2012.
Nous avons réussi, grâce à notre transparence et nos valeurs à devenir un des acteurs majeurs des sociétés de portage salarial IT en France.

Nos forces :

  • La réactivité; (Réponse en moins de 24 heures et conseiller joignable sur son portable)
  • La fiabilité, Extranet Dédié sécurisé; 24h/24, 7j/7
  • Notre accompagnement au développement de votre activité (Réseaux, After Work, Partenaires IT, ...)
Ventoris, le leader du portage salarial sur-mesure. Société de portage salarial à taille humaine créée en Avril 2000, Ventoris fédère plus de 2 200 personnes autour de 9 pôles d’expertises métiers et de 10 bureaux régionaux. Plus d'informations sur https://www.ventoris.fr/

WEEPO By WERIN GROUP est une solution de portage salarial complètement digital. Soutenue par la BPI, et grâce à sa technologie, WEEPO revoit complètement l'expérience Consultant pour redéfinir la relation tripartite. Ainsi, et grâce à notre intelligence artificielle, vous pouvez instantanément démarrer une mission.

Directement sur notre outil, vous pouvez :

  • Vous inscrire et valider votre profil
  • Générer directement des attestations employeur
  • Faire valider votre CRA par votre client
  • Valider vos instructions de paie
  • Utiliser notre IA pour la reconnaissance des NDF
  • Gérer votre compte d'activité en temps réel
  • Signer tous vos documents de façon électronique
  • Chat avec notre support pour toute question

Estimez dès à présent vos revenus via notre simulateur et générez une fiche de paie:

https://weepo.fr/calculate-your-salary
TarifsEntre 10% et 5% en fonction du chiffre d'affairesEntre 5% à 10% du chiffre d'affairesEntre 10% et 7% en fonction du chiffre d'affaires cumulé4 % de frais de gestion : taux fixe Offre all inclusiveEntre 5% et 7% du chiffre d'affaires7% du CA HT si le délai de paiement contractuel est à 30 jours.

Nos 7 points différentiateurs :

  1. La société de portage salarial la mieux notée (5,0/5) du Web.
  2. 100% Transparence: enfin une offre sans frais caché, souvent copiée mais jamais égalée.
  3. 100% Réactivité (notre marque de fabrique) à toutes vos sollicitations, contactez-nous vous serez surpris :-)
  4. 100% d'Avance intégrale de votre salaire (sans surcoût) indépendamment du règlement client.
  5. 100% Digital: Extranet sécurisé pour gérer votre encours, vos notes de frais, vos activités, bulletins de paie, etc.
  6. Optimisation de votre revenu: Epargne salariale PEE/PERCO, CESU, chèques cadeaux/culture, etc.
  7. La plus Haute Protection Sociale du marché.

Ci-dessous un article très intéressant à lire pour vous aider à vous poser les bonnes questions et à décrypter les offres des sociétés de portage salarial: 15 critères essentiels à prendre en considération, ayez les bons réflexes.
https://www.ep-portage.com/post/2017/09/04/comparatif-des-soci%C3%A9t%C3%A9s-de-portage-salarial

  • Entre 7% et 8% du Chiffre d'affaire
  • Avance intégrale de salaire
  • Optimisation de vos revenus avec notre Plan Epargne Entreprise
De 2 à 5% sans frais cachésDégressivité mensuelle par tranches de 8 à 6% du CAHT.

Les frais de gestion couvrent
  • la CVAE,
  • la garantie financière et
  • l'assurance RC Pro.


Aucune charge n'est donc ajoutée aux frais de gestion annoncés, qui sont tout compris.
Commission de gestion :
Offre de base à 5%
Options disponibles :
  • Avance de salaire : coût en fonction du rating client
  • Gestion des frais +2% (au-delà de 2% du CA)
6% maxi (gestion des avantages / frais compris), commission dégressive et plafonnée à 550€

Transparence & Sécurité :
  • Label zéro frais cachés FEDEPS
  • Garantie impayés COFACE+FIMIPAR
  • Garantie financière et RC AXA
  • Maximisation du salaire de base (solvabilité/protection sociale)
  • Un juriste en interne
  • Pas de salaire = pas de frais
  • Acompte total de facture

Simplicité & proximité :
  • Interface intuitive & ADOBEsign
  • Rdv online > visio TEAMS
  • Centres de Médecine de travail partout en France

Avantages financiers (sans surcout de gestion) :
  • Mutuelle salarié et conjoint (dès 48€),
  • Indemnité de télétravail locataire/propriétaire
  • Tickets Restaurant/CESU 10€/1830€/an
  • PEE 3286€/an PERECO 6483€/an,
  • Rachat défiscalisé des RTT
  • Tickets KADEOS 180€/porté et par enfant
  • Catalogue de formations prises en charge
Entre 10% et 6% en fonction du montant de la facture5% si délais de règlement du client à - de 30 jours FdM
7% si délais de règlement du client à + de 30 jours FdM

Label zéro frais cachés FEDEPS,

Pour toute comparaison et vérification :
https://www.sta-portage.com/simulation.html
Entre 2% et 9% du chiffre d'affaires encaisséEntre 7% et 2% en fonction du chiffre d'affaires HT. Dégressivité à partir de 125 001€ HT (applicable immédiatement pour tout contrat de ce montant minimum).
    2 offres tarifaires au choix du porté :
  • 7% du Chiffres d’Affaires HT encaissé
  • 8% du Chiffre d'Affaires HT encaissé
  • Entre 5% et 7% du Chiffre d'Affaires
  • Paiement le 5 de chaque mois.
Accueil téléphonique9h à 19h01 76 35 08 4301 53 43 09 508h à 21hL'équipe d'EGS est disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00 au 03 59 56 16 84Téléphone: 09 72 10 33 10
  • Du lundi au jeudi : 9h00 à 18h00.
  • Vendredi: 9h00 à 17h00.

Formulaire de contact: https://www.ep-portage.com/contact-portage-salarial-paris

Email: client@ep-portage.com
9h à 18hParlons-en au 01 39 51 18 56.Téléphone : 01 73 01 48 85 de 8h à 19hTel : 01 47 03 15 90 du lundi au vendredi de 8h45 à 19h. E-mail : contact@prium-portage.comDécouvrez la prise de RDV online 24h/24 :
https://www.regie-portage.fr/rendez-vous/
Téléphone (9h-18h) : 01.76.54.05.27.
Téléphone: 01 84 77 00 49
  • Du lundi au vendredi : 9h00 à 19h00.
  • Conseiller dédié (sur son GSM) : 8h00 à 22h00.

Prenez RDV quand vous le souhaitez directement sur notre site : https://www.sta-portage.com/contact/
Retrouvez votre interlocuteur régional ici : https://www.ventoris.fr/accueil/agences/04 42 12 44 44 du lundi au vendredi de 9h à 17h Formulaire de contact : https://www.webportage.com/contact Prise de rdv quand vous le souhaitez : https://calendly.com/webportageTéléphone: 01 87 16 53 07
Accueil téléphonique du lundi au vendredi: 8h à 20h
Frais de dossierOuiNonNonOuiNon Aucun frais de dossierNon Aucun frais de dossier à l'ouverture.OuiOuiNon Aucun frais de dossierOui Aucun frais de dossierNon Aucun frais à l'inscription ou à la sortieNon Aucun frais de dossierOuiNon AucunOuiNon Aucun frais de dossier ou d'inscription.Non Aucun frais à l'inscriptionNon
Label zéro frais cachés fedep'sNonNonNonNonNonOui Obtenu suite à audit financier et valable pour 2 ansOuiOui Le meilleur NETOui La plus grande société de portage labellisée- EPS non membre du FEDEP'S, mais engagée sur la transparence totale.
Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel5418 EUR6169 EUR5646 EUR6463.87 EUR6344.62 EUR6406.58 EUR5428 EUR5584 EUR6244.81 EUR (calcul au 01/01/2020)5832 EUR auxquels s'ajoutent 561€ d'équivalent net mis en réserve, soit un total redistribué de 6393€6230 EUR6408.7 EUR net avant impot avec label ZFC Fedeps, sans avantages ni frais professionnels; Nombreuses optimisations possibles :Indemnité Télétravail/PEE/PERCO/TR/CESU/KADEOS6286.88 EUR (Calcul 2020)4684 EUR6007.2 EUR (calcul 2020)5480 EUR6351 EUR
Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel)44%49%46%52.13%51.16%51,51%
43.77%44%50,4% (54% si le brut est inférieur à 38000128)47% sans compter les salaires différés mis en réserve (4.6%) soit au total 51.6% distribuable.50,24%
        51,7 % (sans avantages ni frais mais avec label ZFC)
53,62%50,7%
38%48,45 %42%51%
Notation des avis Google2,7/54,5/55/55/5 sur Google, 4.5/ sur Trustpilot https://fr.trustpilot.com/review/egs-portage.fr5,0/5

Chaque témoignage est une expérience unique et une nouvelle recommandation, ce sont nos consultant(e)s porté(e)s nos meilleurs ambassadeurs :

  • https://www.google.com/search?client=firefox-b-d&q=ep+portage+arnas#lrd=0x47f485cb1a94c1c1:0xd7b1809f445ea9b5,1,,,
4,4/52,7/54,8/54,9/5
De VRAIS avis déposés au fil de l'eau. https://www.google.com/search?channel=trow2&client=firefox-b-d&q=regie+portage#lrd=0x47e671dd0beba955:0x416387c31aa7104,1,,,
4,0/5Derrière chaque avis se cache une expérience qui compte, les meilleures ici https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBF_frFR861FR865&sxsrf=ALeKk013w9j4G6zIDM99kMbBC5lpNvTB7A:1591080631401&q=sta+portage+maisons+alfort+avis+google&spell=1&sa=X&ved=2ahUKEwiHtd-exeLpAhUSHxoKHc4QBQwQBSgAegQIGBAq&biw=1152&bih=636#lrd=0x47e6722b30c1efed:0x18eab91c70a8bb02,1,,,2,2/53,8/53,9/5https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBF_frFR861FR865&biw=1920&bih=1089&sxsrf=ALeKk01wt-dVl-kXRxiVWTCH0CcCMA5UJQ%3A1606815166485&ei=vg3GX_acHcaMa7vojPgC&q=weringroup+avis+google&oq=weringroup+avis+google&gs_lcp=CgZwc3ktYWIQAzIFCAAQzQI6BAgAEEc6BAgAEA06BggAEA0QHjoHCCEQChCgAVCi9wFYz5MCYOKUAmgEcAJ4AIABhQGIAeQGkgEEMTEuMZgBAKABAaoBB2d3cy13aXrIAQfAAQE&sclient=psy-ab&ved=0ahUKEwj28975vKztAhVGxhoKHTs0Ay8Q4dUDCA0&uact=5#lrd=0x47e66fc941dcd9c9:0x11d92e2dad5f2d63,1,,,
Type de contratCDD et CDICDD & CDICDD, CDICDI - CDDCDI et CDDCDDCDDCDD et CDICDI de portage salarial (CDD possible)CDI et CDDCDI de base (CDD possible)CDDPrincipalement du CDI avec un peu de CDDCDDCDI de Portage salarialCDICDI ou CDD
StatutCadreCadreSASCadreCadreCadre et non cadreCadreCadre et non cadreCadre et non CadreCadreCadre et non cadreCadre et non cadreCadre et non CadreCadre et Non cadreCadre et non cadre (ETAM)Cadre
Année création2004199719992018201620021998199920162012201620122008200720052017
Chiffre d'affaire HT minimum0 EUR0 EUR230 EUR par jour de prestation250 EUR par jour de prestation0 EUR aucun minimum250 EUR par jour0 EUR240 EUR0 EUR0 EUR
Salaire minimum verséOuiOuiNonOuiOui Le salaire est versé intégralement chaque mois.Oui L'intégralité de votre salaire est versé dès le dernier jour du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client.NonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOui Le salaire est versé intégralement.
Avance sur salaireNonOuiOuiOuiOui Avance possible sur demande.Oui 100% d'avance sur salaire dès le dernier jour ouvré du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client.- Possible avec frais en supplémentNonOuiOuiOuiOuiNonOui Avance de salaire intégraleNonOui Sur demande, acompte versé le 4ème jeudi du mois, sans frais supplémentaire.Non
Versement du salaire le 5 du moisOuiOui Entre le 1er et le 5 de chaque moisOui Salaire versé à partir du 28 sur remise d'un compte rendu d'activité validé.- Votre salaire est versé le dernier jour du 1er mois d'activité, pas plus tard.OuiOuiNon Le plus tôt possible, entre le 5 et le 10 du mois.OuiNon les salaires sont versés le dernier jour du moisOui Très prochainement !!NonOuiOui Entre le 1er et le 5 de chaque moisOui
Versement du salaire le 10 du moisOuiOuiNon- Votre salaire est versé le dernier jour du 1er mois d'activité, pas plus tard.Oui possible avec frais en supplémentOuiOuiOuiNonNon les salaires sont versés le dernier jour du moisOuiOuiOuiNonNon
Date de versement du salaireEntre le 1er et le 5Le dernier jour ouvré du mois, versement intégral du salaire simulé, comme si vous étiez salarié d'une entreprise classique, afin que vous puissiez payer toutes vos charges mensuelles.Dépendant de votre offre souscriteSalaire versé sous 24h à réception du CRA mensuelLe plus tôt possible, entre le 5 et le 10 du mois.Dès fourniture du CRAle dernier jour du moisVersement le 08 de chaque moisLe 5ème jour ouvré du mois (MAJ 2020)Entre le 1er et le 5 de chaque moisVersement le 5 de chaque mois.
Gestion des recouvrements, impayésNonOuiNonOuiOuiOui Une équipe dédiée est chargée du recouvrement et des impayés, vous n'avez rien à faire. Une équipe d'avocats prend en charge les contentieux si il en existe.NonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiNonOuiOui Oui sous conditionsOui
Etude de solvabilitéNonOuiNonOuiOuiOui Etude gratuite effectuée pour vérifier la solvabilité de votre client avant de démarrer votre mission chez nous.NonNonOuiOuiOuiOui Sur demandeNonOuiNonOui
Réserve / ProvisionOuiOui Réserve légale provisionnéeOuiOui Seulement à la demande du consultantOui Réserve légale instaurée par la convention collectiveOuiOuiOui- Aucune provision : salaire versé à 100%OuiOuiOuiOuiOui Et 100% du salaire versé sur demande préalableOuiOui Provisions obligatoirement constituées dans le cadre du CDI de Portage salarial (voir convention collective).OuiOui
Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulationNonNonNonOuiOui Fourniture d'un bulletin entière détaillé ligne par ligneOui Un draft de bulletin de paie détaillé ligne par ligne est envoyé lors de la simulation pour que vous puissiez vérifier en toute transparence l'ensemble des cotisations payées aux organismes sociaux.NonOuiOui Transparence et clarté des calculsOuiOuiOuiNonOui Pour tous, immédiatement, via notre site internetNonOui Possible sur demande.Oui Sur demandeOui En 10 min sur demande.
MutuelleNonOuiOuiOuiOui Forfait socle de 14.74€ pour une personne seule. Possibilité de souscrire à des options.Oui Mutuelle Famille Haut de Gamme, au tarif très attractif (seulement 49€/mois qui couvre toute votre famille), notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché.Oui AxaOui AXAOui sur mesure chez AXAOuiOuiOui cadres et non cadresNonOui Gerep, via AXAOuiOui Malakoff Mederic, cadre et non cadreOui (24,34€ + 2,35€) / moisOui AXA
PrévoyanceNonOuiOuiOuiOuiOui Prévoyance haut de gamme: notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché.NonNonOuiOuiOuiOui 85% du brutNonOuiNonOui AXAOuiOui AXA
Prise en compte des FraisNonOuiNonOuiOui Sans aucun surcoût et sous réserve de remise des justificatifs.Oui Oui, en respect avec les règles définies par l'URSSAFOui Oui + récupération de la TVA déductibleOuiOuiOuiOuiOuiOui Oui, en respect avec les règles définies par l'URSSAFOuiOui Service comptable dédié, liste des frais professionnels remboursables mise à jour continuellement en fonction des évolutions de règlementation.OuiOui
Maîtrise de la règlementation socialeNonOuiNonOuiOuiOui Nous travaillons en étroite collaboration avec des experts URSSAF pour maîtriser toutes les évolutions de la réglementation sociale.NonNonOui 20 ans d'expérienceOuiOuiOuiNonOuiNonOui Une équipe RH est dédiée à la veille des nouveautés, secondée par l'équipe juridique.Oui Oui, une équipe RH et juridique qui veille au respect de la réglementationOui
Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations48h24h48h24H24 heures.En moins de 24h avant le démarrage de votre mission.
Tout le processus de contractualisation est dématérialisé et en conformité avec la législation Européenne.
Vous n'avez pas besoin de vous déplacer, toutes vos démarches administratives se font de manière dématérialisée et en visioconférence.
48h24hTraitement de toutes les demandes sous 24h24h24h si notre modèle de contrat et 48h si modèle du clientLes contrats sont mise en place sous un jour ouvré.

24h48hRespect du délai de 48h24h pour un modèle de contrat classique 72h à une semaine pour les contrats les plus complexesDans la journée.
Plafond mensuel des frais professionnelsOui 15% du salaire brutOui Plafond définit par l'URSAFFOuiOui Suivant les prestationsOui 15% de la facturation.- Pas de plafond des frais professionnels, mais nous préconisons que les frais professionnels ne soient pas supérieurs au salaire du consultant porté selon les règles dénifies par l'URSSAF.Oui 15% du salaire brutOui 30% du salaire brut- Aucun plafond- Application des règles URSSAFOui 30% du chiffre d'affaires- pas de plafond autres que la réalité des frais déductibles URSSAFOuiOui pas de plafond autres que la réalité des frais déductibles (Barème URSSAF)OuiOui Pas de plafond, les frais sont remboursés au réel sur présentation de justificatif, ou au forfait selon les barèmes URSSAF.Non Non, aucun plafond du moment que les frais sont justifiés par l'activité du portéOui Pl
Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoûtNonOuiNonOuiOuiOui Pas de surcoût, tout est déjà compris dans nos frais de gestion, donc pas de surprise.NonOui Aucune commission sur les fraisOuiOuiOuiNonOuiNonOui Les frais faisant partie du chiffre d'affaires, ils sont soumis aux mêmes frais de gestion que la prestation refacturée.Oui Plafond URSSAF.
Invitation clientsNonNonOuiOuiOui 100% sur justificatifOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOui 100% avec justificatif de fraisNonOui 100% sur justificatif dans une limite (invités concernés par la mission ou par le développement commercial du consultant).NonOui
Frais de transport NavigoOui 50%OuiOuiOuiOui 50%Oui 100% sur justificatifOui 50%NonOuiOuiOuiOui 100% sur justificatifNonOui 100% sur justificatifOui 50%Oui 100% sur justificatifOuiOui
Frais: billet de train SNCFNonOuiOuiOuiOui 100% sur remise de justificatifsOui 100% sur justificatifOuiOuiOuiOuiOui 100% avec justificatif de fraisOui 100% sur justificatifOuiOui
Frais: billet avionNonOuiOuiOuiOui 100% sur remise de justificatifsOui 100% sur justificatifOuiOuiOuiOuiOui 100% avec justificatif de fraisOui 100% sur justificatifOuiOui
Frais: hôtelNonOuiOuiOuiOui 100% sur remise de justificatifsOui 100% sur justificatifOuiOuiOuiOuiOui 100% avec justificatif de fraisOui 100% sur justificatifOuiOui
Forfait pour grand déplacementNonOuiNonOuiOui Oui sur la base du barème URSSAFOui En respect avec les règles définies par l'URSSAFNonOuiOui Sur justificatifOuiOui hors déplacement sur lieu habituel (règle urssaf)NonOui Oui, dans le respect des règles définies par l’URSSAFOuiOui Suivant éligibilité et règlementation URSSAF.OuiOui
Indemnités kilométriquesNonOuiOuiOuiOui Oui sur la base du barème URSSAFOui sur justificatif et selon les règles définies par l'URSSAFNonNonOuiOui Sur justificatifOuiOui hors déplacement sur lieu habituel (règle urssaf)NonOuiNonOuiOuiOui
Location de voitureNonOuiNonNonOui sur justificatifNonNonOuiOui Sur justificatifOuiOuiNonOuiNonOui Hors LLDOuiOui
Achat de matériels informatiquesNonOuiNonOuiOuiOui 100% prise en charge sous condition.NonOuiOuiOuiOui sans limiteOuiOui Remboursés à 50% dans une limite de 500€ HT par facture d'achat.OuiOui
Abonnement ligne internetNonOuiNonOuiOui A hauteur de 50% du montant de l'abonnement.Oui sur justificatif.NonOuiOuiOui 50% sur factureOuiOui télétravail uniquementNonOui 50% sur justificatif.Oui 50% sur justificatif.OuiOui
Abonnement forfait mobileNonOuiNonOuiOui A hauteur de 50% du montant de l'abonnement.Oui Sur justificatif.NonOuiOuiOui 50% sur factureOuiOuiNonOui 50% sur justificatif.NonOui 50% sur justificatif.OuiOui
Remboursement certificationNonOuiNonOuiOuiOui 100% sur justificatifNonOuiOuiOuiOui 100% avec justificatif de fraisNonOui 100% sur justificatifOuiOui
Remboursement formationNonOuiOuiOuiOui Remboursement ou prise en charge directe via notre OPCAOui 100% sur justificatifOuiNonOuiOuiOuiOui 100% avec justificatif de fraisNonOui 100% sur justificatifOuiOui 100% avec justificatif / Demande de financement auprès des OPCO.
Optimisation fiscaleNonOuiNonOuiOuiOui Contactez-nous pour une étude personnalisée et plus de détails.NonNonOuiOuiOuiOuiNonOui Oui, prenez contact avec nous pour en savoir plusNonOui Des conseils sur-mesure sont proposés à nos consultants, afin de les accompagner dans chacun de leurs besoins.Oui Possibilité de paramétrer ses options de paieOui
PEE (Plan d'Epargne Entreprise)NonOuiOuiOuiOuiOui Une épargne salariale est mise à votre disposition.OuiNonNonNonOuiOuiNonOuiNonOuiNonOui
PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif)NonOuiOuiOuiOuiOui Une épargne salariale est mise à votre disposition.NonNonNonNonOuiOuiNonOuiNonOuiNonOui
Chèque CESUNonOuiNonOuiOuiOui Des chèques emploi services sont mis à votre disposition.NonOuiNonNonOuiOuiNonOuiNonOuiNonOui
Chèque CultureNonNonOuiNonOui Des chèques Culture sont mis à votre disposition.NonNonNonNonNonOuiNonOuiNonNonNonOui
Chèque CadeauxOuiOuiOui 100% dématérialisés, plafond défini par l'URSSAF.OuiNonOuiOuiOuiOuiNonOui
Interface web pour le suivi d'activitéNonOuiNonOuiOuiOui Une interface 100% digitale depuis la signature au suivi quotidien de votre activité, accessible 24h/24. Vous pouvez télécharger vos bulletins de paie, contrats, gérer votre encours, déposer vos notes de frais, gérer vos avantages sociaux, etcNonOuiOuiOuiOuiNonOuiNonOuiOuiOui
Gestionnaire dédiéNonOuiOuiOuiOuiOui Un gestionnaire dédié vous est proposé, qui vous suit durant toute votre vie chez nous.NonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiNon Il n'y a pas d'interlocuteur unique mais l'organisation de l'équipe et le système d'information permettent aux gestionnaires de connaître et maitriser le dossier de chaque porté.Oui
Facturation de particulierNonNonNonNonNonNon Pas les particuliersNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiNon
Facturation à l'internationalNonOuiOuiOuiOuiOui Nous avons l'habitude de travailler à l'international. Nous signons des centaines de contrats en anglais.NonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiNonOui Contractualisation également possible en anglais.OuiOui
Gestionnaire bilingue (français/anglais)NonOuiOuiOuiOui Gestionnaires sont bilingues (français et anglais). Le site est rédigé à la fois en français et en anglais.NonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiNonOuiOui Oui, un expert bilingue dans l'équipeOui
Garantie financière sur les salairesOuiOuiOuiOuiOui Obligation légale.OuiOuiOuiOui AxaOuiOui axaOuiOuiNonOui AXAOuiOui
Prélèvement à la source (impôts revenu)OuiOuiOuiOuiOui Obligation légale.OuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOui
Conformité RGPDNonOuiNonOuiOuiOui Condentialité et protection assurées des données et nos serveurs hébergés en France uniquement. Un devoir de respecter la CNIL.NonNonOuiOui https://nexagora-portage.com/politique-de-confidentialite/OuiOui https://documentcloud.adobe.com/link/track?uri=urn%3Aaaid%3Ascds%3AUS%3A7aa318df-2afa-47fb-839f-d1b246438a1fNonOuiNonOuiOuiOui
Assistance juridiqueNonOuiNonOuiOuiOui Notre juriste interne et des experts sont mobilisables à la demande sans surcoût.NonNonOuiNonOuiOuiNonOui Si besoinNonOuiOui sous conditionsOui
Assistance contentieux en cas de litigeNonNonOuiOuiOui Nous travaillons avec des avocats spécialisés pour vous assister.NonNonOuiNonOuiOuiNonOuiNonOui Prestation incluse.Oui sous conditionsOui
Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger)NonNonOuiOuiOui En supplément en fonction de la zone géographique de votre mission.Non- en supplémentNonOuiOui en supplémentNonOui Avec surcoût selon zone géographiqueNonOui Incluse dans les frais de gestion.NonOui
Chômage partiel ou technique possibleOuiOuiOuiOuiOui Demande validée par la DIRECCTE.NonOuiOuiOuiOuiNonOui Demande validée par la DIRECCTENonOui Oui jusqu'en Février 2021.Oui Oui depuis le mois de mars 2020 dans le cadre de la crise sanitaire du CoronavirusOui
Congés de naissanceNonNonOuiOuiOui Nous contacter pour en savoir plus: client@ep-portage.comNonOuiOuiOuiOuiOuiNonOui Oui si le solde de trésorerie du salarié le permet.OuiOui
Accompagnement création d'entrepriseNonNonOuiNonOui Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété.NonNonOuiOuiOuiNonOui STA 360 vous accompagne sur la création de votre entreprise : https://www.sta-360.com/NonOuiOuiOui
Accompagnement suite à votre démissionNonNonOuiNonOui Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété.NonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOui
Accompagnement suite à votre rupture conventionnelleNonNonOuiNonOui Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété.NonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOui
Organisation événement networkingNonOuiOuiOuiNonOui Nous organisons des soirées pour réunir l'ensemble de nos salariés portés, l'objectif est de mieux vous connaître.NonNonNonOuiOuiNonOui Nous organisons plusieurs fois dans l'année des soirées de networking et de rencontre des équipes.OuiNonNonOui
WebinaireNNOuiWebinaires organisés pour vous présenter notre activité.YNQuel statut choisir en freelance ?Nous ne pratiquons pas l'information de groupe. Chez Regie-Portage, le suivi de chacun(e) de nos porté(e)s est individualisé.NWebinars organiser pour présenter notre activité et proposant des conseils sur les différents choix de statuts en France.NNon.Webinaire d'accueil
Suivi compte d'activité au format PDFNonOuiNonOuiOuiOui Accès à votre extranet, 100% sécurisée pour suivre votre activité (facturation, bulletin de paie, notes de frais, encours, etc). Vos données sont exportables au format PDF. Zéro gaspillage.NonOuiOui ERP dédiéNon (Accès Web téléchargeable au format Excel)Oui Relevé d'activité édité sous forme d'un relevé bancaire : l'envoi du document en pdf est tracable et opposable à la garantie financière.NonOuiNonOui Sur l'extranet dédié consultable 7/7j et 24/24h.OuiOui
Référencée sur les clients finauxOuiNous sommes référencées dans de nombreuses entreprises ayant recours au portage salarial.Pour éviter les intermédiaires et ainsi maximiser votre TJM, nous sommes référencés en direct chez de nombreux grands groupes français et internationaux ayant recours au portage salarial: Allianz, Banque de France, Chanel, Essilor, Husqvarna, Groupama, Saint-Gobain, Société Générale, Suez, Vinci, etc.plus de 5000 clients référencésNexagora est référencée auprès de plusieurs établissements bancaires et collabore avec d'autres clients finaux sans référencement spécifiqueOuiRéférencée chez de nombreux groupes français et internationaux que nous gardons confidentiels pour ne pas porter préjudice à nos consultantsOuiOui, via notre marque Ventoris mais aussi via les autres marques du groupe HUMAN RESOURCES GROUPOui, selon le référencement de notre marque Werin Group.
Présentation de la sociétéhttps://www.admissions.fr/https://www.cegelem.fr/https://egs-portage.fr/a-propos/https://www.ep-portage.com/post/2017/09/04/comparatif-des-soci%C3%A9t%C3%A9s-de-portage-salarialhttps://nexagora-portage.com/zero-frais-caches/https://www.youtube.com/watch?v=D-rLm_MzkNc&thttps://www.regie-portage.fr/blog/2017/01/15/histoire-regie-portage-salarial/https://youtu.be/P1M5Rwgqoughttps://www.ventoris.fr/https://weepo.fr/
Amortissement du matériel informatiqueNonOuiNonNonOui 100% prise en charge sous condition, nous contacter pour en savoir plus.NonNonOuiOuiOui Pour déplafonner ces dépenses au dela de 500€ HT, un amortissement de vos dépenses informatiques est prévu. Un éventuel avantage en nature sera comptabilisé en cas de départ avant la durée d'amortissement..OuiOuiOui- En cours et sera surement disponible d'ici 2021 :)OuiOui
Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...)OuiNonOuiOuiNon Pas de supplément, tout ces frais (CVAE, Assurances RCP, C3S, etc) sont déjà intégrés dans nos frais de gestion. Donc pas de supplément ni de surprise. Ces frais doivent être intégrés dans les frais de gestion de la société de portage salarial.OuiOuiOui Aucun frais suplémentairesNon CVAE, RC Pro, Garantie des salaires inclus dans les frais de gestionOui La participation aux frais de CVAE, d’assurance responsabilité civile classique et de caution financière sont connus d'avance et forfaitisés à 2%.OuiOui InclusOuiOui Pas de frais supplémentaires pour les assurances. Le reste est connu d'avance et communiqué dans nos conditions générales ainsi qu'à chaque début d'année.Oui Oui uniquement pour la CVAE et la médecine du travail Pas de frais bancaire, aucun frais de responsabilité civile professionnelleNon
Frais d'Affacturage en supplémentOuiNonOuiNonNon Frais compris dans notre offre tout comme l'assurance en cas d'impayés du client.Non Pas de supplément, tout ces frais sont déjà intégrés dans nos frais de gestion, donc pas de supplément ni de surprise :-)Oui en supplémentOuiOui 3%Oui Possible sur demandeOui (selon la note de solvabilité du client)Oui Option +1% de l'encours. Pour la bonne santé financière de tous, Regie-Portage encourage les portés qui le peuvent à ne pas vivre à crédit ! Et heureusement ça marche, près de 60% de nos portés n'en ont plus besoin.OuiNon Nous ne faisons pas appel à l'affacturage.OuiOui Laissé au choix du consultant.NonNon
Programme de parrainageNonOui 200€ par consultant apportéOuiOuiOui 300€ par consultant apportéOui En moyenne 600€ par consultant apporté (en fonction de votre TJM).NonOuiOuiOuiOui 30% des FG du filleul pendant 3 moisNonOui 300 € par consultant coopter, après 120 J de mission.NonOui Via chèques cadeauxOuiOui 500 EUR
Liens
Site webhttps://www.abcportage.fr/https://www.admissions.fr/https://www.cadresenmission.com/https://www.cegelem.frhttps://egs-portage.fr/http://www.ep-portage.comhttps://www.itg.fr/https://www.links-consultants.comhttp://www.monday.frhttps://nexagora-portage.com/https://prium-portage.com/https://www.regie-portage.fr/http://www.rh-solutions.com/https://www.sta-portage.comhttp://www.umalis.comhttps://www.ventoris.fr/https://www.webportage.com/https://weepo.fr/
Lire Avis Googlehttps://www.google.fr/search?sxsrf=ALeKk029o1Ehhalhg2eAouI4Hp3aFvtdLA%3A1600424501289&source=hp&ei=NYpkX8uKD4SWao-yvZAH&q=cegelem&oq=cegelem&gs_lcp=CgZwc3ktYWIQARgAMgYIIxAnEBMyBAgjECcyBAgjECcyBAgAEAoyAggAMgIIADICCAAyAggAMgIIADIHCAAQsQMQCjoICAAQsQMQgwE6BQgAELEDOgUIABCLA1CwB1jXC2DTFWgAcAB4AIABNogB1QKSAQE3mAEAoAEBqgEHZ3dzLXdpergBAg&sclient=psy-ab#lrd=0x47e66f6bdcac0579:0x69e9e696e44d27ea,1,,,https://fr.trustpilot.com/review/egs-portage.frhttps://www.google.com/search?sxsrf=ALeKk00YshkXzKQP4rCB9AULmpma5bg0wA%3A1594381798391&ei=5lUIX9m1F-CBjLsP5pyh0Ao&q=EP-Portage.com+%3A+Soci%C3%A9t%C3%A9+de+Portage+Salarial+sp%C3%A9cialis%C3%A9+arnas&oq=EP-Portage.com+%3A+Soci%C3%A9t%C3%A9+de+Portage+Salarial+sp%C3%A9cialis%C3%A9+arnas&gs_lcp=CgZwc3ktYWIQAzIECCMQJzoHCAAQRxCwA1Cdali6bWDod2gBcAB4AIABa4gBlgOSAQMxLjOYAQCgAQGqAQdnd3Mtd2l6&sclient=psy-ab&ved=0ahUKEwjZwOqFz8LqAhXgAGMBHWZOCKoQ4dUDCAs&uact=5#lrd=0x47f485cb1a94c1c1:0xd7b1809f445ea9b5,1,,,https://g.page/priumportage/review?rchttps://www.google.com/search?channel=trow2&client=firefox-b-d&q=regiue+portage#lrd=0x47e671dd0beba955:0x416387c31aa7104,1,,,https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBF_frFR861FR865&sxsrf=ALeKk013w9j4G6zIDM99kMbBC5lpNvTB7A:1591080631401&q=sta+portage+maisons+alfort+avis+google&spell=1&sa=X&ved=2ahUKEwiHtd-exeLpAhUSHxoKHc4QBQwQBSgAegQIGBAq&biw=1152&bih=636#lrd=0x47e6722b30c1efed:0x18eab91c70a8bb02,1,,,https://www.google.com/search?client=firefox-b-d&tbm=lcl&sxsrf=ALeKk00V72GFnCSiVEp0QBn1KE-wAhm5vA%3A1585850110074&ei=_iaGXtCHBM2TlwTM-6vQDA&q=soci%C3%A9t%C3%A9+portage+salarial+paris&oq=soci%C3%A9t%C3%A9+portage+salarial+paris&gs_l=psy-ab.3..0j0i22i30k1l3j0i333k1l2.17004.17707.0.17990.6.6.0.0.0.0.209.553.0j3j1.4.0....0...1c.1.64.psy-ab..2.4.551...38j35i39k1j0i20i263k1.0.U6LsQqnW3uo#lrd=0x47e66e34fdecfa0f:0xdc8a07abe2911547,1,,,&rlfi=hd:;si:15891522669952177479,l,CiBzb2Npw6l0w6kgcG9ydGFnZSBzYWxhcmlhbCBwYXJpcxmXbD7TFVxPWVo-Chpzb2Npw6l0w6kgcG9ydGFnZSBzYWxhcmlhbCIgc29jacOpdMOpIHBvcnRhZ2Ugc2FsYXJpYWwgcGFyaXM;mv:[[48.9030433,2.3807696],[48.8236043,2.2240169]]https://www.google.com/search?client=firefox-b-d&tbm=lcl&sxsrf=ALeKk03LEothvSoxVwKFl18snU6GfyKsKQ%3A1585850129535&ei=ESeGXsGWIKaQlwSeqojoDw&q=soci%C3%A9t%C3%A9+portage+salarial+webportage&oq=soci%C3%A9t%C3%A9+portage+salarial+webportage&gs_l=psy-ab.3..0i22i30k1.138010.139805.0.139995.10.8.0.0.0.0.185.411.0j3.3.0....0...1c.1.64.psy-ab..7.3.410....0.97tN6ZxXV1c#lrd=0x12c98e048d94f475:0x6640273130abcf6,1,,,&rlfi=hd:;si:460495755162598646;mv:[[48.8516522,7.2899246],[43.5119,2.3723720999999998]]
Inclure
  • 2018-06-06 15:11:07
    2020-12-01 12:18:25
  • Services
    Français
  • Comparatif des meilleures sociétés de portage salarial en France: ABC Portage, AD’Missions,Cadres en mission,Cegelem,EP Portage,ITG,Links Consultant,Monday,Régie Portage,RH Solutions,STA Portage,Umalis,Ventoris,Webportage
  • Publique
  • Creative Commons License CC-BY-SA 3.0 / GNU FDL
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Commentaires

  • Je suis consultant, j'ai signé avec la société CEGELEM ici. Vigilance sur les prestations proposés, cette société ne propose aucun dispositif social (PEE, PERCO, Chéques KDO, etc), même la mutuelle n'est pas proposé, j'ai dû me payer ma propre mutuelle, je n'ai jamais cela!!! Même les sociétés de portage qui font des frais cachés proposent la mutuelle et quelques avantages. Je suis très déçu de leur prestation après 2 mois avec Cegelem, j'ai décidé de rejoindre une autre société de portage beaucoup plus soucieuse de mes besoins et ayant pignon sur rue. Avant d'accepter, vérifier bien votre contrat. A bon entendeur.
    Posté 2020-10-06 15:07:04 par consultantIT
  • suggère de modifier EGS Portage Salarial en mettant la valeur de Accompagnement création d'entreprise à yes
    Posté 2020-09-18 10:18:54 par CEGELEM
  • a commenté Cegelem
    Bonjour , Connaissant très bien la société CEGELEM, je vous confirme bien que la plus part des informations sur le tableau sont erronées et vous invite à les rectifier ou a mieux vous renseigner.
    Posté 2020-09-17 09:18:10 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Date de versement du salaire à entre le 1er et le 7
    Posté 2020-09-17 09:16:29 par AmineY
  • Posté 2020-09-17 09:16:16 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Maîtrise de la règlementation sociale à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:58 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Invitation clients à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:31 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:28 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Maîtrise de la règlementation sociale à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:23 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Prévoyance à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:20 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:17 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Etude de solvabilité à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:13 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Gestion des recouvrements, impayés à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:08 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Avance sur salaire à yes
    Posté 2020-09-17 09:12:03 par AmineY
  • Posté 2020-09-17 09:11:58 par AmineY
  • suggère de modifier Cegelem en mettant la valeur de Avance sur salaire à yes
    Posté 2020-09-17 09:11:42 par AmineY
  • Je suis content de tomber sur ce tableau, car j'ai fait une longue et très mauvaise expérience en portage salarial chez 3 sociétés de portage: Portageo, Didaxis et ITG (vous pouvez fuir ces 3 sociétés de portage salarial, si vous ne me croyez pas, vérifier vos bulletins de paie, faites le calcul et vous verrez qu'il va vous manquer pas mal d'argent, je n'ai jamais eu l'explication du détail de la ligne AUTRES CHARGES PATRONALES, un fourre tout pour eux), ils m'ont bien pris pour un pigeon en me ponctionnant des frais cachés sur mon bulletin de paie, grâce à ce comparatif, j'ai enfin trouver la société de portage idéale, depuis 4 mois avec eux, je peux enfin travailler en toute sérénité sans me soucier de l'existence de ces marges arrières. Les critères sont pertinents. Merci à socialcompare.
    Posté 2020-07-29 08:34:13 par Devwebjava
  • suggère de modifier Nexagora en mettant la valeur de Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel à 5832 EUR auxquels s'ajoutent 561€ d'équivalent net mis en réserve, soit un total redistribué de 6393€
    Posté 2020-07-21 11:11:21 par olecoquil
  • suggère de modifier Nexagora en mettant la valeur de Description à Société de portage salarial labelisée Zéro Frais Cachés Fedeps Ouvert à toutes les prestations d'expertise projet et métierhttps://nexagora-portage.com/zero-frais-caches/
    Posté 2020-07-21 11:09:17 par olecoquil
  • suggère de modifier Nexagora en mettant la valeur de Versement du salaire le 5 du mois à no Le plus tôt possible, entre le 5 et le 10 du mois.
    Posté 2020-07-21 11:07:38 par olecoquil
  • suggère de modifier Nexagora en mettant la valeur de Versement du salaire le 5 du mois à yes Le plus tôt possible, entre le 5 et le 10 du mois.
    Posté 2020-07-21 11:07:25 par olecoquil
  • Super comparatif! J'espère que d'autres sociétés seront ajoutées! Merci pour les commentaires précisant le risque de liquidation. @vigilancefraiscache: le ratio "salaire net / CA" sans frais pro peut aussi être biaisé lorsque la société ajoute des frais en cas de déclaration de frais professionnels (pratique constatée). Il est intéressant d'avoir plusieurs simulations comparatives, une pour un mois plein sans frais pro, une avec frais, et une pour un 1/2 mois par exemple.
    Posté 2020-07-16 11:07:42 par joora
  • suggère de modifier Nexagora en mettant la valeur de Nom à Nexagora
    Posté 2020-06-30 09:11:56 par olecoquil
  • suggère de modifier Regie-Portage en mettant la valeur de Frais de dossier à yes Aucun frais de dossier
    Posté 2020-06-25 11:21:43 par Nexagora
  • a commenté Webportage
    Une équipe service client au top, des fonctionnalités en ligne utiles permettant de gérer mon activité facilement. Pas de plafond de frais... !
    Posté 2020-06-16 15:46:48 par NM
  • suggère de modifier STA Portage en mettant la valeur de Tarifs à jusqu'à 7% selon les délais de réglement du client
    Posté 2020-06-15 07:53:40 par Michel
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Solution à installer à no
    English Posté 2020-06-11 15:24:54 par Lucho
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Solution hébergée à yes
    English Posté 2020-06-11 15:24:45 par Lucho
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Site web à http://www.monday.com
    English Posté 2020-06-11 15:24:35 par Lucho
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) à - en supplément en fonction de la zone géographique
    Posté 2020-06-08 14:44:29 par Meilleursocieteportage
  • suggère de modifier STA Portage en mettant la valeur de Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel à 5946.96 EUR (Calcul 2020)
    Posté 2020-06-03 13:33:06 par Supervision
  • suggère de modifier STA Portage en mettant la valeur de Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel à 5746.96 EUR (Calcul 2020)
    Posté 2020-06-02 12:55:10 par Nexagora
  • a voté pour ce Comparatif (J'aime)
    Posté 2020-05-28 15:57:03 par STA Portage IT
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Versement du salaire le 10 du mois à no
    Posté 2020-05-07 10:43:22 par Supervision
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Versement du salaire le 5 du mois à no
    Posté 2020-05-07 10:43:11 par Supervision
  • suggère de modifier MONDAY en mettant la valeur de Versement du salaire le 5 du mois à no
    Posté 2020-05-07 10:43:03 par Supervision
  • a voté pour ce Comparatif (J'aime)
    Nice
    English Posté 2020-05-06 20:50:36 par Raj
  • La FEDEP'S est l’association de référence de salariés portés qui a dénoncé les pratiques de marges arrières. Elle propose aux portés un accompagnement juridique en cas de comptabilité douteuse. Depuis 2020 cette association propose le label zéro frais cachés. Toutes les sociétés de portage peuvent y postuler, les donneurs de leçons aussi peuvent postuler.
    Posté 2020-04-12 22:30:11 par REGIE-PORTAGE
  • Le taux de 51,8% de regie-portage est valable pour un salaire brut inférieur à 3800€ brut, car les charges sociales sont réduites pour cette gamme de salaire. Le label zéro frais cachés est très serieux car il s'appuie sur un audit financier exterieur (ce sont les auditeurs des sociétés de caution qui viennent).
    Posté 2020-04-12 22:24:20 par REGIE-PORTAGE
  • En consultant le tableau comparatif, quand je vérifie les calculs de la ligne RATIO Salaire Net A Payer / CA HT, je constate que tous les résultats sont justes, sauf celui de la société REGIE-PORTAGE qui indique 51,8%, et moi je trouve environ 49% (6103,11 / 12400=49,21%), il y a quand même une différence de 2,59%, ce n'est pas rien, ils ont disparu où ces 2,51% ? Soit je ne sais pas faire un calcul basique ou cette société me prend pour un imbécile? En plus, je vois dans leur offre en plus une facturation de 2% (pour la participation aux frais d’assurance responsabilité civile classique, de caution financière et autres CVAE/ C3S): pourquoi ces 2% ne sont pas inclus dans les 6% annoncés plus haut? Leur offre n'est pas du tout clair, en plus il parle d'affacturage de 1% de l'encours si je veux qu'il m'avance le salaire, au final mon taux global est de 9% (6%+2%+1%)? Sans compter les 2,51% de différence identifié dans la ligne RATIO. En plus il parle de Label Zéro Frais Caché, affichez un réel taux pour ne pas tromper vos consultants. C'est à se demander si ce label est vraiment fiable? Encore une jeune société de portage de moins de 4 ans qui ne va pas tenir sur la durée, car pas encore redressé ! En cas de redressement URSSAF puis Fiscal, ça va vite piquer et finir par une liquidation judiciaire et mettre en péril ces consultants portés ! A bon entendeur.
    Posté 2020-04-12 10:52:44 par Supervision
  • La société intermed a pris soin de supprimer le label zéro frais cachés et de noyer le comparatif en ajoutant des dizaines de lignes inutiles. Très surprenant quand on vante ses mérites de transparence.
    Posté 2020-04-11 17:01:47 par REGIE-PORTAGE
  • Je remarque qu'il y a de plus en plus de sociétés de portage salarial qui se créent depuis ces 3 ou 4 dernières années, mais on remarque aussi qu'il y a pas mal de sociétés de portage qui ne tiennent pas sur la durée, pas plus de 5 ans, suite à un redressement URSSAF, dû à leur très mauvaise gestion en terme de frais professionnels comme les forfaits paniers repas autorisés, et qui ne devront pas être autorisés. Cela met en risque le consultant porté, c'est pourquoi la société de portage doit avoir une très bonne maîtrise de la réglementation sociale qui évolue tout le temps. J'ai trouvé plus d'une dizaine de sociétés de portage en liquidation judiciaire/faillite. Soyez vigilant!
    Posté 2020-04-08 11:59:25 par freelancer75
  • a voté pour ce Comparatif (J'aime)
    Très bon comparatif, très pertinent !
    Posté 2020-04-08 11:53:42 par freelancer75
  • Depuis 2008, la loi exclut certaines professions réglementées comme les activités de service à la personne, les professions de santé, les professions réglementées (avocat, expert-comptables, huissiers de justice) et secteur de l'exécution dans le BTP sont absent dans sa globalité comme les métiers du transport. C'est pourquoi parmi la liste des sociétés de portage, je vois qu'ils proposent du portage salarial dans le BTP, ces sociétés ne respectent pas la loi!!! A se méfier!!!
    Posté 2020-04-07 10:24:33 par vigilancefraiscache
  • Vigilance: l'adhésion par une société de portage salarial à un syndicat de portage salarial comme le PEPS ou le FEPS n'est pas forcément un gage de qualité et transparence, car nous avons identifiés de très nombreuses sociétés de portage pratiquant les frais cachés et sont elles-mêmes membres de ces syndicats PEPS ou FEPS. Ces 2 syndicats servent principalement d'annuaire pour mieux référencer les sociétés de portage salarial, mais dans la réalité il n'y a aucun contrôle sur les pratiques (frais cachés) de ces membres, et ne jouent pas le jeu de la TRANSPARENCE!
    Posté 2020-04-07 09:54:00 par vigilancefraiscache
  • Je vous confirme si vous n'avez aucune connaissance en paie. Il existe un INDICATEUR QUALITATIF : RATIO SALAIRE NET A PAYER / CHIFFRE D'AFFAIRES HORS TAXES MENSUEL (faite une simulation SANS FRAIS PROFESSIONNEL pour ne pas biaiser le calcul). Au delà des frais de gestion qui ne sont pas forcément significatifs (car une société avec des frais de gestion à 7% ou 8% peut proposer un salaire net à payer avant impôt qui soit plus élevé qu'une société de portage avec des frais à 2%, 3%, 4% ou 5%, car ils intègrent des frais cachés), c'est pourquoi si vous n'avez pas de connaissance en gestion de la paye, nous vous recommandons de vérifier l'indicateur ci-dessous : RATIO "SALAIRE NET A PAYER" / "CHIFFRE D'AFFAIRES HORS TAXES MENSUEL". Cet indicateur est très révélateur sur le pourcentage de votre SALAIRE NET A PAYER AVANT IMPOT qui vous ait versé au final à la fin du mois, si la société de portage vous a proposé des frais cachés, vous obtiendrez un pourcentage très faible, bien souvent très inférieur à 48% de votre CA HT. Exemple: votre TJM est de 500€ HT sur la base de 20 jours travaillés, soit un Chiffre d'Affaires Hors Taxes de 10 000€ (500 x 20 = 10 000). Demandez d'avoir une simulation de salaire sans frais professionnel pour ne pas biaisé le calcul du ratio) La société de portage vous propose un "Salaire Net à Payer" de 4 850€ Donc le Ratio sera donc de 48,50% (taux tout à fait convenable: 4 850 / 10 000= 48,50%).
    Posté 2020-04-07 09:49:31 par vigilancefraiscache
  • Comme vous pouvez le constater sur ce comparatif des sociétés de portage salarial, un faible taux de gestion (2%, 3%, 5%) de la société de portage ne vous donne pas forcément un salaire net à payer avant impôt plus élevé qu'une société de portage ayant un taux à 7% ou 8%. Vérifier bien l'indicateur RATIO Salaire Net à payer / CA HT mensuel (sans frais professionnel) soit toujours Supérieur à 48%, sinon vous payez trop de charges patronales.
    Posté 2020-04-07 08:49:27 par Meilleursocieteportage
  • Vous souhaitez choisir la meilleure société de portage salarial en France sous tous ces angles. Voici une liste parmi les plus populaires.
    Posté 2020-04-05 21:54:16 par Meilleursocieteportage
  • suggère de mettre la valeur de Nom à Comparatif des sociétés de portage salarial en France
    Posté 2020-04-05 21:52:26 par Meilleursocieteportage
  • Consulter les avis des internautes sur internet pour avoir un meilleur retour sur leurs prestations en portage salarial.
    Posté 2020-04-03 16:09:30 par Meilleursocieteportage
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