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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Website | cadresenmission.com | portageo.fr | abcportage.fr | admissions.fr | cegelem.fr | egs-portage.fr | ep-portage.com | www.itg.fr | links-consultants.com | monday-portage-salarial.fr | plugpay-portage.com | prium-portage.com | regie-portage.fr | rh-solutions.com | umalis.com | ventoris.io | weareportage.fr | webportage.com | weepo.fr | 2iportage.com | acanthe-portage.com | rhapsody-portage-salarial.com | qualitalents.fr |
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| Description | Cadres en Mission vous accompagne depuis plus d’une vingtaine
d’années sur une nouvelle forme d’emploi dynamique et actuelle : Le
portage salarial.
| Créé en 2004 par Hubert CAMUS et Renaud VENDEL, ABC Portage est une société de portage salarial qui fait partie du groupe INVISIA, l’un des premiers groupes de portage salarial en France. Présent dans les grands pôles économiques : Paris (siège social), Lyon, Lille, Nantes, Marseille et Toulouse, le groupe propose à ses consultants portés une offre de portage salarial souple et efficace certifiée ISO 9001 par Bureau Veritas. Il met à leur disposition un environnement social et une structure juridique s’adaptant à leurs prestations. Nous sommes heureux de contribuer au développement de l’emploi en France en accompagnant actuellement près de 10 000 « portés » inscrits dont 3800 provenant de notre filiale spécialisée dans le portage salarial immobilier | AVIS TRUSTPILOT : 4.8 ⭐⭐⭐⭐⭐ sur 294 avis
trustpilot.com/... Qui sommes-nous ? Ad'missions, fondée en 1997 par un ancien cadre de l'APEC, est l'une des premières entreprises à offrir des services de portage salarial en France. En 2015, nous avons intégré le groupe Freelance.com, leader de l'intermédiation entre indépendants et entreprises, renforçant ainsi notre position sur le marché. Avec plus de 20 ans d'expérience, nous avons atteint un chiffre d'affaires de près de 83 millions d'euros en 2023 et soutenons annuellement plus de 1700 consultants. Aujourd'hui, notre réseau continue de croître, reflétant notre engagement et notre expertise dans le portage salarial. Notre service et accompagnement Chez Ad'missions, nous plaçons l'humain au cœur de nos actions. Nous offrons un accompagnement personnalisé à chaque consultant, couvrant les aspects administratifs et financiers pour leur permettre de se concentrer sur leur cœur de métier. Nos services incluent l'avance de salaires, la gestion des frais professionnels, des conseils en optimisation de revenus, et un conseiller dédié en ressources humaines. Nous mettons également à disposition un vaste réseau d'experts et des formations continues pour maintenir et développer les compétences de nos consultants. Notre force et notre valeur ajoutée Notre force réside dans nos valeurs fondamentales : confiance, sens du service et convivialité. En adhérant au PEPS, nous garantissons transparence et éthique dans nos pratiques. La solidité financière du groupe Freelance.com, coté en bourse, assure la sécurité des salaires de nos consultants. Nous cultivons un esprit d'équipe et une atmosphère conviviale à travers divers événements professionnels et sociaux. AD'Missions, avec sa position de leader et son ancrage solide à La Défense, s'engage à offrir le meilleur du portage salarial en répondant aux besoins évolutifs de ses consultants et partenaires. Trouvez les meilleurs Freelances et PME avec Freelance.com Les meilleurs profils IT, digitaux, marketing et communication pour vos projets. Contactez gratuitement nos freelances sur notre plateforme Ad'missions offre les garanties juridiques et financières d'un grand groupe : Notre offre premium tout inclus : ✅ Salaire versé le dernier jour de chaque mois ✅ Avance sur salaire ✅ Remboursement intégral des frais professionnels ✅ Tickets restaurant ✅ Mutuelle (AXA) et prévoyance ✅ Caution bancaire Atradius de 1 218 683€ ✅ Contrat en CDI ou CDD selon mission ✅ PEE, PERCO et CESU ✅ Réponse sous 24h ✅ Conseiller RH dédié et disponible pendant les heures ouvrés ✅ Commercial dédié dans l'accompagnement de votre activité ✅ Espace en ligne 100% digital et sécurisé ✅ Ateliers et formations gratuites ✅ Accès à l'ensemble des missions disponibles à travers les entités du groupe ✅ Sourcing : intégration des profils dans notre réseau de compétences mis à disposition de nos clients Grands Comptes 💰 Simulez votre salaire en portage : admissions.fr/... 👉 Lancez-vous en portage : hubs.li/... | CEGELEM entreprise de portage salarial à 4 % de frais de gestion, sans frais cachés. Versement du salaire en début de chaque mois à 100 % Demande de simulation de bulletin de salaire possible. cegelem.fr | EGS PORTAGE SALARIAL met toute son énergie à
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| Pricing | Entre 5% et 10% en fonction du chiffre d'affaires cumulé | Entre 3% et 10% en fonction du CA cumulé | De 10 à 3% en fonction du chiffre d'affaires. | Entre 5% à 10% du chiffre d'affaires | 4 % de frais de gestion : taux fixe Offre all inclusive | Bénéficiez d'une offre tout incluse à partir de
4% du chiffre d'affaires. Notre offre comprend un paiement intégral du salaire à la fin de chaque mois, un ensemble d'avantages (CESU, PEE PERCO, Carte Kadéos...), le traitement de vos frais professionnels le tout de façon entièrement dématérialisée. : | 7% du CA HT si le délai de paiement contractuel est à 30 jours.
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ARTICLE A LIRE : Ci-dessous un article très intéressant à lire
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sociétés de portage salarial: 15 critères
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réflexes. AVIS GOOGLE: Avis : (5/5)⭐⭐⭐⭐⭐ google.com/... |
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de prestation Le plafonnement permet une dégressivité des frais de gestion en fonction du TJM : 4,99% jusqu'à 600€ de TJM 4,2% à 700€ de TJM 3,7% à 800€ de TJM 3,3% à 900€ de TJM - de 3% à 1000€ de TJM Aucune charge n'est donc ajoutée aux frais de gestion annoncés, qui sont tout compris. Réalisez une simulation de revenus en quelques secondes sur : plugpay-portage.com | Comission de gestion de 5% pour une avance partielle,
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Formulaire de contact: ep-portage.com/... Email: client@ep-portage.com | 9h à 18h | 01 56 54 82 58 | Parlons-en au 01 39 51 18 56. | Téléphone : 01 73 01 48 85 ou 07 72 13 33 31 de 8h à 19h | Tel : 01 47 03 15 90 du lundi au vendredi de 8h45 à 19h. E-mail : contact@prium-portage.com | ☎ (9h-18h) :
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vendredi de 9h à 18h au 01.42.60.08.20. Possibilité de prendre rendez-vous en ligne et d'être rappelé gratuitement sur le créneau horaire choisi : ventoris.io/... | 🚀 Du lundi au jeudi : de 9h à 18h 🚀 Vendredi : de 9h à 17h ☎️ Téléphone : 01 53 43 08 37 📩 Email : contact@weareportage.fr | 🚀 Du lundi au vendredi de 9h à 17h non stop : ☎️ Téléphone : 04 42 12 44 44 Mais aussi : 📩 E-mail : contact@webportage.com 💻 Formulaire de contact : webportage.com/... 👉 Prise de rdv en ligne : calendly.com/... | 🚀 Du lundi au vendredi de 9h à 19h : ☎️ Téléphone : 01 84 74 42 50 📩 E-mail : hello@weepo.fr 👉 Prise de rdv en ligne : calendly.com/... | ☎️09.82.22.89.89 Du lundi au vendredi de 9h à
18h 💻 Formulaire de contact : 2iportage.com/... | Tél: 06.21.78.11.44 | 05 49 56 93 46 | Accueil téléphonique du lundi au vendredi de 09h00 à 18h00 au 09 83 25 15 53 | ||
| Frais de dossier | No Votre adhésion est gratuite et sans engagement de votre part | No L'adhésion est gratuite et sans engagement financier. | No | No l'adhésion est gratuite et sans engagement | No Aucun frais de dossier | No Aucun frais de dossier à l'ouverture. | Yes | - Aucun frais de dossier | No Aucun frais de dossier | Yes Aucun frais de dossier | Yes Aucun frais à l'inscription ou à la sortie | Yes Aucun frais de dossier | Yes | Yes | No Aucun frais de dossier ou d'inscription. | No aucun frais de dossier | No Aucun frais à l'inscription | Yes Aucun frais de dossier | Yes Sans frais d'inscription | Yes Aucun frais | No Aucun frais de dossier à l'entrée | ||
| Label zéro frais cachés fedep's | No Nous sommes membres du PEPS - Syndicat du portage salarial | No Membre du PEPS (Syndicat du Portage Salarial). | No | - Nos simulations sont entièrement détaillées et sans frais cachés. Nous sommes disponibles pour vous expliquer chaque ligne de votre fiche de paie. | - Garantie zéro frais cachés chez MONDAY et nos simulations sont accompagnées d'un vrai bulletin de salaire issu du logiciel de paye | Yes Label Zéro Frais Cachés de la Fedep's obtenu en février 2020 suite à audit financier et de nos process et valable pour 2 ans | Yes Label Zéro Frais cachés de la FEDEP'S depuis 2020 https://fedeps.fr/prium/ | Yes Label Zéro Frais Cachés Fedep's + Commission à 5% plafonnée + exonérations de charges patronales loi pacte jusqu'en 2024. | - EPS non membre du FEDEP'S, mais engagée sur la transparence totale. | No label AFNOR en cours | - webportage est engagé sur la transparence. Simulations de salaire détaillées, sans frais cachés. | Yes Labélisé 0 frais cachés par la FEDEP'S, la transparence est notre devise. Bénéficiez d'une simulation sans frais cachés | Yes Label AFNOR - PEPS de Portage Salarial - Garanti sans frais cachés | - Nous garantissons aucun frais caché. Il suffit de nous demander une fiche de paie simulée. | |||||||||
| Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | € 6,071.1 | € 5,735 Tous services de Portage salarial compris (avance intégrale du salaire, gestion de votre activité, assurances...) | € 5,955 | € 6,206 | € 6,463.87 | € 6,445.63 | € 6,406.58 | € 5,428 | € 6,082 | € 6,752.85 | € 6,290 incluant la valeur des CP et de la réserve conventionnelle : 5200€ de salaire net + 520€ de CP lissés et 570€ de réserve conventionnelle lissée. Consultez-nous pour les possibilités d'optimisation : https://plugpay-portage.com/contact | € 6,230 | € 6,649 avec prime macron (sociétés regie-dev et regie-conseils) - 6309 EUR sans prime macron (société la régie) [mis à jour Juin 2025 ] [simulation entrée/sortie basée sur 20 j x 620 = 12.400€ ] [ frais pro : néant ] | € 4,684 | € 6,571.84 | € 6,386.3 | € 6,355.75 | € 6,592 | € 6,312 | € 6,463.97 | € 6,297 (calcul 2020) | ||
| Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 48% | 46,25% | 48% | 50% | 52.13% | 52% | 51,51% | 43.77% | 49,1% | 54.46% | 50,7% | 50,24% |
👉 Mise à jour Juin 2023 🎁 Avec label Zéro Frais Cachés Fedep's 👍 Zéro abonnement supplémentaire 👍 regie-portage existe depuis 2016 | 47,5% | 38% | 53% | 51,5% | 51,25% | 53% | 51% | 52,17% | Entre 49 et 52 % suivant le contrat de travail, durée d'activité mensuelle, complémentaire santé... | |
| Type de contrat | CDD, CDI | CDD et CDI | CDD & CDI | CDI - CDD | CDI et CDD | CDI et CDD | CDD et CDI | CDD et CDI | CDI de portage salarial (CDD possible) | CDI et CDD | CDI de base (CDD possible) | CDD | CDD | CDI de Portage salarial | CDI | CDI de portage salarial | CDI ou CDD | CDI ou CDD selon projet du porté | CDD / CDI | CDD, CDI | CDI ou CDD | ||
| Statut | SAS | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre et non Cadre | Cadre | Cadre et non cadre | Cadre et non cadre | Cadre et Non cadre | ✅ Cadre ✅ Non cadre ETAM | ✅ Cadre ✅ ETAM (non cadre) | Cadre | Cadre (ou non cadre selon choix du porté) Convention Collective du Portage Salarial | Cadre | Cadre ou non Cadre | ||||
| Année création | 1999 | 2004 | 1997 | 2018 | 2018 | 2016 | 1996 | 1998 | 1999 | 2016 | 2012 | 2016 | 2003 | 2008 | 2000 | 2008 | 2005 | 2017 | 2008 | 2020 | 2014 | ||
| Chiffre d'affaire HT minimum | € 260 H.T par jour presté | € 0 | € 2,000 / mois | € 0 | € 230 par jour de prestation | € 250 par jour de prestation | € 250 par jour de prestation minimum | € 1,500 | € 6,000 sur 12 mois | € 250 par jour | € 240 HT par jour | € 0 | € 230 (cf convention collective) | € 0 | € 0 | € 250 TJM | € 0 | ||||||
| Salaire minimum versé | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Le salaire est versé intégralement chaque mois. | Yes L'intégralité de votre salaire est versé dès le dernier jour du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes salaire intégral versé | Yes Salaire intégralement versé. Le consultant contrôle son salaire et dispose de plusieurs options afin de contrôler les versements. | Yes Le salaire est versé intégralement. | Yes Minimum conventionnel : 230€ /j | Yes 100% | Yes | ||
| Avance sur salaire | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Avance totale du salaire sans frais supplémentaires | Yes 100% d'avance sur salaire dès le dernier jour ouvré du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Avance totale possible | Yes | No | Yes Sur demande et gratuit. Acompte versé le 4ème jeudi du mois, sans frais supplémentaire. | Yes salaire intégral versé | Yes Oui - Demande d'acompte possible (10€ la demande) | Yes Oui, 100% | Yes Oui, 100% | Yes à la demande | Yes Oui à partir de l'offre Premium | ||
| Versement du salaire le 5 du mois | Yes | Yes A partir du 26 du mois en cours sur compte rendu d'activité signé par le Client. | Yes | Yes Entre le 1er et le 5 de chaque mois | Yes Salaire versé à partir du 28 sur remise d'un compte rendu d'activité validé. | - Votre salaire est versé le dernier jour du 1er mois d'activité, pas plus tard. Une vraie avance intégrale du salaire. | Yes A partir du 26 du mois en cours | Yes | Yes | Yes | Yes Oui, versement avant le 5 du mois | Yes Les salaires sont versés le dernier jour du mois | Yes | No | Yes | Yes oui | Yes Entre le 1er et le 5 de chaque mois | Yes | Yes entre le 1 et le 5 du mois | No Les salaires sont versés avant, le dernier jour du mois N | |||
| Versement du salaire le 10 du mois | Yes | Yes | No | No Votre salaire est versé le dernier jour du 1er mois d'activité, pas plus tard. Une réelle avance intégrale de votre salaire. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Versement avant le 5 du mois | Yes Les salaires sont versés le dernier jour du mois | Yes | Yes | No | No | No | No Les salaires sont versés avant, le dernier jour du mois N | |||||||
| Date de versement du salaire | A partir du 26 du mois en cours sur compte rendu d'activité signé par le Client. | Entre le 1er et le 5 | Le dernier jour du mois puis 24 heures après la réception du CRA validé pour les suivants. | Le dernier jour ouvré du mois, versement intégral du salaire simulé, comme si vous étiez salarié d'une entreprise classique, afin que vous puissiez payer toutes vos charges mensuelles. | A partir du 20 du mois en cours | Entre le 31 et 5 du mois suivant | Salaire versé sous 24h à réception du CRA mensuel | A partir du dernier jour du mois, selon délais de fourniture du CRA. | Dès fourniture du CRA | Le dernier jour du mois | Salaire versé dès le 5ème jour ouvré du mois. | Versement entre le 25 et le 5 de chaque mois | Versement entre le 1er et le 5 de chaque mois | Versement le 5 de chaque mois. | Entre le 1er et le 05 de chaque mois | entre le 1 et le 5 | Le dernier jour du mois N (comme un salarié "classique") | ||||||
| Gestion des recouvrements, impayés | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Une équipe dédiée est chargée du recouvrement et des impayés, vous n'avez rien à faire. Une équipe d'avocats prend en charge les contentieux si il en existe. | No | Yes Oui, en étroite collaboration avec le salarié porté. | Yes | Yes | Yes | Yes Etude financière COFACE couplée avec assurances impayés FIMIPAR | Yes | No | Yes | Yes | Yes Oui sous conditions | Yes | Yes Compris dans nos frais de gestion all inclusive | Yes | Yes | ||
| Etude de solvabilité | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Etude gratuite effectuée pour vérifier la solvabilité de votre client avant de démarrer votre mission chez nous. | Yes | Yes Oui, à la demande du consultant (et gratuitement). | Yes | Yes A la demande du consultant, sans frais | Yes Etude gratuite pour vérifier la solvabilité du client par notre assureur crédit. | Yes Comprise via COFACE (la référence mondiale sur le sujet) | No | Yes | Yes | No | Yes | Yes Oui, gratuite et systématique | Yes | Yes | |||
| Réserve / Provision | Yes | Yes Adaptée au réel. | Yes Réserve légale provisionnée | Yes Seulement à la demande du consultant | Yes Réserve légale instaurée par la convention collective | Yes | Yes | Yes | - Aucune provision : salaire versé à 100% | Yes | Yes | Yes Conforme à la convention collective du portage salarial | Yes | Yes | Yes Provisions obligatoirement constituées dans le cadre du CDI de Portage salarial (voir convention collective). | Yes | Yes | Yes | Yes Oui : 2,5% du CA HT dans le cadre d'un CDI, sauf demande contraire du porté | Yes réserve légale | Yes | ||
| Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Yes | Yes | No | Yes | Yes Fourniture d'un bulletin entièrement détaillé ligne par ligne | Yes Un draft de bulletin de paie détaillé ligne par ligne est envoyé lors de la simulation pour que vous puissiez vérifier en toute transparence l'ensemble des cotisations payées aux organismes sociaux. | Yes | Yes | Yes Transparence et clarté des calculs | Yes | Yes | Yes OUI | Yes | No | Yes Sur demande. Pour demander une simulation, rdv sur : https://ventoris.io/ressources/simulateur-portage-salarial/ | Yes oui | Yes Sur demande - Il est possible de réaliser une simulation en ligne, en moins d'une minute, directement sur le site : https://www.webportage.com/simulation-portage-salarial | Yes | Yes Oui, systématique | Yes sur demande, réponse immédiate. | Yes Possible sur demande de simulation personnalisée | ||
| Mutuelle | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Forfait socle de 18.98€ pour une personne seule. Possibilité de souscrire à des options. Swiss Life | Yes Mutuelle Famille Haut de Gamme, au tarif très attractif (seulement 49€/mois qui couvre toute votre famille), notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | Yes Harmonie Mutuelle | Yes AXA | Yes sur mesure chez AXA | Yes | Yes | Yes AXA Assurances | Yes Axa premium | Yes | Yes Fillet-Allart | Yes AXA | Yes SwissLife | Yes AXA | Yes Oui, AXA, formule très avantageuse, panier de base à 40€ / mois | Yes Swiss Life(bonne mutuelle) | Yes Oui chez Malakoff Humanis | ||
| Prévoyance | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Prévoyance haut de gamme: notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | Yes | Yes AXA | Yes | Yes | Yes | Yes AXA Assurances | Yes | No | Yes AXA | Yes AXA | Yes AG2R La Mondiale | Yes AXA | Yes Oui, prévoyance Prévifrance formule premium avec un minimum de carence et un maximum de salaire maintenu | Yes Swiss Life | Yes Oui chez Malakoff Humanis | ||
| Prise en compte des Frais | Yes | Yes Pas de commission supplémentaire. | Yes | Yes | Yes Sans aucun surcoût et sous réserve de remise des justificatifs. | Yes Oui, en respect avec les règles définies par l'URSSAF | Yes Oui + récupération de la TVA déductible | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Politique de frais respectueuse de la règlementation URSSAF | Yes | Yes Service comptable dédié, liste des frais professionnels remboursables mise à jour continuellement en fonction des évolutions de règlementation. | Yes oui | Yes | Yes | Yes Oui, sans surcoût, remboursés à 100% en début de mois | Yes oui | Yes Oui selon les règles URSSAF en vigueur | |||
| Maîtrise de la règlementation sociale | Yes | Yes 15 ans d'existence. | Yes | Yes | Yes | Yes Nous travaillons en étroite collaboration avec des experts URSSAF pour maîtriser toutes les évolutions de la réglementation sociale. Des règles claires et transparentes. | Yes | Yes | Yes 20 ans d'expérience | Yes | Yes | Yes Regie-Portage dispose de son propre juriste | Yes | No | Yes Une équipe RH est dédiée à la veille des nouveautés, secondée par l'équipe juridique. | Yes oui | Yes Oui, les équipes RH et juridique veillent au respect de la réglementation et de ses évolutions. | Yes | Yes Oui, + de 15 ans de portage salarial, Labelisé par l'AFNOR - PEPS Label de Portage Salarial | Yes équipe dédiée | Yes Nous suivons de très près l'évolution de la réglementation sociale | ||
| Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations | 24h | Mise en place d'un contrat sous 24/48h. | 24h | 24H | 24 heures. | En moins de 24h avant le démarrage de votre mission. Tout le processus de contractualisation est dématérialisé et en conformité avec la législation Européenne. Vous n'avez pas besoin de vous déplacer, toutes vos démarches administratives se font de manière dématérialisée et en visioconférence. | 48h | 24h | Traitement de toutes les demandes sous 24h | 6h ouvrées Dématérialisation des procédures | En moins de 24h | En quelques heures, ou au maximum en 24h. Consulter nos avis Google : regie-portage.fr | 24h chrono | 48h | Process accéléré : il est possible de démarrer une mission
sous 2h ! Au terme de son inscription en ligne, le consultant doit envoyer par email : - les justificatifs demandés à la fin de son inscription ; - le contrat commercial signé par son entreprise cliente. En indiquant "Click and work" dans l'objet de l'email afin que la mission démarre le plus rapidement possible. | ✅ 24h pour la contractualisation | ✅ 24h pour un contrat classique. | Dans la journée. | Engagement d'embauche en 24h | Mise en place du contrat tripartite et du CDD/CDI sous 24h | En moins de 24h | L'ensemble du dispositif peut être finalisé en 24h si votre client est réactif. Nous sommes très rigoureux sur les aspects réglementaires et contractuels. | |
| Plafond mensuel des frais professionnels | Yes | Yes 15% des honoraires HT. | Yes Plafond définit par l'URSAFF | Yes Suivant les prestations | Yes 25% de la facturation. | - Pas de plafond des frais professionnels liés à votre activité, mais nous préconisons que les frais professionnels ne soient pas supérieurs au salaire du consultant porté selon les règles dénifies par l'URSSAF. | Yes 15% du salaire brut | Yes 30% du salaire brut | - Aucun plafond | Yes Application des règles URSSAF | Yes 30% du chiffre d'affaires | Yes Pas de plafond autres que la réalité des frais déductibles URSSAF | Yes | Yes | Yes Pas de plafond, les frais sont remboursés au réel sur présentation de justificatif, ou au forfait selon les barèmes URSSAF. | Yes | Yes Aucun plafond, du moment que les frais sont justifiés par l'activité du porté | Yes | Yes 15% du CA ht (soit 30% du salaire brut) conformément au seuil de tolérance de l'URSSAF. Possibilité de lisser sur plusieurs mois en cas de dépassement. | Yes Plafond URSSAF | No Non, tant que les frais sont justifiables et justifiés et corrélés à un salaire soumis à cotisations | ||
| Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Pas de surcoût, tout est déjà compris dans nos frais de gestion, donc pas de surprise. | Yes | Yes | Yes Aucune commission sur les frais | Yes | Yes | Yes Pas de surcout de la facturation des frais refacturables | - | No | Yes Les frais faisant partie du chiffre d'affaires, ils sont soumis aux mêmes frais de gestion que la prestation refacturée. | Yes oui sans surcoût | Yes Les frais faisant partie du chiffre d'affaires, ils sont soumis aux mêmes frais de gestion que la prestation refacturée. | Yes Plafond URSSAF. | Yes Oui, nous n'appliquons pas de frais de gestion sur les frais refacturables | Yes Sans surcoût | Yes | ||
| Invitation clients | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Remboursée sous réserve de fournir le nom et la société et le motif | Yes | No | Yes 100% sur justificatif dans une limite (invités concernés par la mission ou par le développement commercial du consultant). | Yes 100% sur justificatifs | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes Oui 100% sur justificatif | Yes | Yes Oui sous réserve de justificatifs et limitation chaque mois | |||
| Frais de transport Navigo | Yes | Yes 50% | Yes | Yes | Yes 50% | Yes 100% sur justificatif | Yes 50% | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | - | Yes 50% | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 100% | Yes | Yes | ||
| Frais: billet de train SNCF | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur remise de justificatifs | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 100% sur justificatif | Yes | Yes | |||
| Frais: transports (billets trains / avions) | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur remise de justificatifs | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes Dans le cadre légal pour éviter redressement URSSAF | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 100% sur justificatif | Yes | Yes | |||
| Frais: hôtel | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur remise de justificatifs | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes Dans le cadre légal pour éviter redressement URSSAF | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 100% sur justificatif | Yes | Yes | |||
| Forfait pour grand déplacement | No | Yes | Yes | Yes | Yes Oui sur la base du barème URSSAF | Yes En respect avec les règles définies par l'URSSAF et de votre éligibilité. | Yes | No | Yes | Yes Sur justificatif | Yes Oui, sous réserve d’un justificatif du déplacement (mail ou courrier) délivré par le client. Le montant du forfait suit les règle de l’URSSAF. | Yes Hors déplacement sur lieu habituel (règle urssaf) | Yes Dans le cadre légal pour éviter redressement URSSAF | Yes | Yes Suivant éligibilité et règlementation URSSAF. | Yes Règles URSSAF | Yes | Yes | Yes Oui les 3 premiers mois chez le même client, et dans le respect des règles URSSAF sur le sujet | Yes | No | ||
| Indemnités kilométriques | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui sur la base du barème URSSAF | Yes sur justificatif et selon les règles définies par l'URSSAF | Yes | Yes | Yes | Yes Sur justificatif | Yes | Yes Hors déplacement sur lieu habituel (règle urssaf) | Yes | No | Yes | Yes Règles URSSAF | Yes | Yes | Yes Oui, dans le respect des règles URSSAF sur le sujet | Yes | Yes Oui sauf pour les trajets courants domicile <-> lieu de la mission (pour une mission à temps plein) | ||
| Location de voiture | Yes | Yes | Yes | - | Yes sur justificatif et selon les règles définies par l'URSSAF | Yes | No | Yes | Yes Sur justificatif | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes Dans le cadre légal pour éviter redressement URSSAF | No | Yes Hors LLD | Yes Règles URSSAF | Yes | Yes | Yes Oui 100% sur justificatif | Yes | Yes | |||
| Achat de matériels informatiques | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% prise en charge sous condition. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Sans limite | Yes Dans le cadre légal pour éviter redressement URSSAF | Yes Remboursés à 50% dans une limite de 500€ HT par facture d'achat. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Dans la limite de 500 € HT par facture d'achat | ||||
| Abonnement ligne internet / forfait mobile | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes A hauteur de 50% du montant de l'abonnement. | Yes sur justificatif. | Yes | Yes | Yes | Yes 50% sur facture | Yes | Yes Télétravail uniquement | Yes 50%, cadre légal | Yes 50% sur justificatif. | Yes 50% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 50% | Yes | Yes Sur justificatif | |||
| Abonnement forfait mobile | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes A hauteur de 50% du montant de l'abonnement. | Yes Sur justificatif. | Yes | Yes | Yes | Yes 50% sur facture | Yes | Yes | Yes Oui 50%, cadre légal | No | Yes 50% sur justificatif. | Yes 50% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 50% | Yes | Yes Sur justificatif | ||
| Remboursement certification | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes 100% sur justificatif | Yes | Yes En fonction des demandes un plafonnement de la prise en charge est envisagé | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes | Yes Oui 100% | Yes | ||||
| Remboursement formation | Yes | Yes + panel de formations proposé. | Yes | Yes | Yes Remboursement ou prise en charge directe via notre OPCA | Yes 100% sur justificatif | Yes | No | Yes | Yes Les formations éligibles par l'organisme collecteur sont prises en charge | Yes | Yes Les formations éligibles sont prises en charge directement sans avance de frais. | Yes Formation gratuite, formation prise en charge... des solutions complètes sont proposées pour accompagner les consultant.e.s | No | Yes 100% sur justificatif | Yes 100% sur justificatifs | Yes | Yes 100% avec justificatif / Demande de financement auprès des OPCO. | Yes Oui à 100%. 2i Portage peut aussi vous financer la totalité de vos formations avec son budget formation. | Yes | Yes | ||
| Optimisation fiscale | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Contactez-nous pour une étude personnalisée et plus de détails. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes Des conseils sur-mesure sont proposés à nos consultants, afin de les accompagner dans chacun de leurs besoins. | Yes | Yes Possibilité de paramétrer ses options de paie, en fonction de ses besoins. | Yes | Yes Oui, contactez nous pour un bilan financier complet | Yes | Yes | ||
| PEE (Plan d'Epargne Entreprise) | Yes | No | Yes | Yes | Yes 3 mois d'ancienneté, 300% d'abondement | Yes Une épargne salariale est mise à votre disposition. | Yes | No | Yes PEE avec abondement maximum de 3.241€/an | Yes | Yes | Yes Abondement 300% plafonné au maxi légal | Yes Conseil, dans un cadre légal | No | Yes | Yes | No | Yes | Yes Oui | No | Yes | ||
| PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif) | Yes | No | Yes | Yes | Yes 3 mois d'ancienneté, 300% d'abondement | Yes Une épargne salariale est mise à votre disposition. | No | No | Yes PERCO avec abondement maximum de 6.483€/an | Yes | Yes | Yes Abondement 300% plafonné au maxi légal | - | No | Yes | Yes | No | Yes | Yes Oui | No | No | ||
| Chèque CESU | No | No | Yes | Yes | Yes | Yes Des chèques emploi services sont mis à votre disposition. | Yes | No | No | Yes | Yes | Yes Maximum 1830€ par an | - | No | Yes | Yes | No | Yes | No Non | No | No | ||
| Chèque Culture | No | No | Yes | Yes | Yes Des chèques Culture sont mis à votre disposition. | No | No | No | No | Yes | - | No | No | Yes | No | Yes | Yes Oui | No | Yes | ||||
| Chèque Cadeaux | Yes | Yes Lors de l'offre parrainage. | Yes | Yes | Yes 100% dématérialisés, plafond défini par l'URSSAF. | No | No | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes | Yes Oui | No | Yes | |||||
| Interface web pour le suivi d'activité | Yes Interface 100% digitalisée y compris pour la gestion des frais | Yes + application mobile. | Yes | Yes | Yes | Yes Une interface 100% digitale depuis la signature au suivi quotidien de votre activité, accessible 24h/24. Vous pouvez télécharger vos bulletins de paie, contrats, gérer votre encours, déposer vos notes de frais, gérer vos avantages sociaux, etc | Yes + application mobile | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Outil de pilotage complet de son activité en ligne, avec diverses fonctionnalités. Gain de temps estimé à 2 jours/mois | No | Yes | Yes | Yes Interface moderne qui offre au consultant une liberté totale sur la facturation et la gestion de son compte porté. | Yes | Yes Oui (gestion des CRA, frais, suivi activité, offres de mission, salaires, factures, contrats, …). Mobile friendly ! | No | Yes | |||
| Gestionnaire dédié | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Un gestionnaire dédié vous est proposé, qui vous suit durant toute votre vie chez nous. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes En plus du conseiller dédié, le porté peut prendre rendez vous avec tous les experts de Regie-Portage (directeur compris) | Yes 1er réseau de France avec un gestionnaire dédié près de chez vous. C'est la force du réseau RH Solutions avec une présence dans 26 agences en France | Yes | Yes | Yes | - Il n'y a pas d'interlocuteur unique mais l'organisation de l'équipe et le système d'information permettent aux gestionnaires de connaître et maitriser le dossier de chaque porté. | Yes | Yes Oui | Yes | Yes Oui et vous avez accès au dirigeant directement | ||
| Facturation de particulier | No | No | No | No | No | No Pas les particuliers | No | No | - | No | Yes | Yes | - | Yes | No | Yes | No | Yes Non (interdit par la loi portage) | No | No Pas de particuliers | |||
| Facturation à l'international | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Nous avons l'habitude de travailler à l'international. Nous signons des centaines de contrats en anglais. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes L'extranet de Regie-Portage génére des contrats en anglais. Un conseiller parfaitement bilingue dédié permet d'échanger directement par téléphone avec le client. | Yes | No | Yes Contractualisation également possible en anglais. | Yes | Yes Oui - Un modèle de contrat de prestation FR/EN est mis à disposition des portés. | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | ||
| Gestionnaire bilingue (français/anglais) | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Gestionnaires sont bilingues (français et anglais). Le site est rédigé à la fois en français et en anglais. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Demander Benjamin | Yes | No | Yes | Yes Oui, un expert bilingue dans l'équipe | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | ||||
| Garantie financière sur les salaires | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Obligation légale. | Yes | Yes | Yes | Yes Axa | Yes | Yes Axa | Yes | No | Yes AXA | Yes | Yes AXA | Yes | Yes Oui, AXA, obligatoire dans le cadre du portage salarial | Yes AXA | Yes AXA | ||
| Prélèvement à la source (impôts revenu) | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Obligation légale. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui, obligatoire | Yes | Yes | |||
| Conformité RGPD | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Condentialité et protection assurées des données et nos serveurs hébergés en France uniquement. Un devoir de respecter la CNIL. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes https://documentcloud.adobe.com/link/track?uri=urn%3Aaaid%3Ascds%3AUS%3Ayuyu7aa3199998df-2afa-47fb-839f-d1b246438a1f | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | |||
| Assistance juridique | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Notre juriste interne et des experts sont mobilisables à la demande sans surcoût. | Yes | Yes | Yes | No | Yes | Yes Le Juriste de Regie-Portage s'appelle Eric. Il est disponible sur rendez-vous. Les contrats de prestations sont ainsi personnalisables. | Yes | No | Yes | Yes | Yes sous conditions | Yes | Yes Oui, service juridique interne | Yes | Yes Si besoin | ||
| Assistance contentieux en cas de litige | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Nous travaillons avec des avocats spécialisés pour vous assister. | Yes | Yes | Yes | No | Yes | Yes | No | No | Yes Inclus dans les frais de gestion | Yes | Yes sous conditions | Yes | Yes Oui, 2i Portage prend le relais dans la gestion des contentieux, sans surcoût | Yes | Yes | ||
| Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) | No | No | Yes | Yes | Yes | Yes En supplément en fonction de la zone géographique de votre mission. | Yes | Yes | - en supplément selon la zone géographique de la mission | No | Yes | Yes En supplément plus d'infos sur https://www.regie-portage.fr/ | No | No | Yes Inclus dans les frais de gestion | Yes accord Europ Assistance | No | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | ||
| Chômage partiel ou technique possible | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Demande validée par la DIRECCTE. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | No | No | Yes Oui - selon réglementation | Yes | Yes Oui - Selon la réglementation | Yes | Yes Oui | Yes Demande validée par la DIRECCTE | Yes | ||
| Congés de naissance | Yes | No | Yes | Yes | Yes Nous contacter pour en savoir plus: client@ep-portage.com | No | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes Oui si le solde de trésorerie du salarié le permet. | Yes | Yes | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | |||||
| Accompagnement création d'entreprise | No | Yes | Yes | Yes | No | Yes Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | No | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui, nous avons une offre dédiée à ce sujet | Yes | Yes Nous pouvons vous donner des conseils et vous accompagner, soit directement, soit indirectement | ||
| Accompagnement suite à votre démission / rupture conventionnelle | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | |||
| Accompagnement suite à votre rupture conventionnelle | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui | Yes | Yes | |||
| Organisation événement networking | Yes | Yes | Yes | Yes | No | Yes Nous organisons des soirées pour réunir l'ensemble de nos salariés portés, l'objectif est de mieux vous connaître. | Yes | Yes Le Lab' est le dispositif d'accompagnement | No | Yes | Yes | No | Yes | No | Yes | No | Yes | Yes Oui (Toulouse, Paris, Nantes, Rennes, Lyon) | Yes | Yes En 2020, nous organisons de préférence des visio-conférences. | |||
| Webinaire | Ateliers du portage salarial en ligne ou en présentiel ➝ cadresenmission.com/... Évènements nationaux et régionaux en ligne ou en présentiel ➝ meetup.com/... | Différents thèmes proposés chaque mois. | Webinars mensuels d'aide au développement de l'activité | Oui | Webinaires organisés pour vous présenter notre activité. | Différents thèmes proposés chaque mois. | 2 fois par mois | Comment choisir sa société de portage salarial ? Quel statut choisir en freelance ? Devenir formateur avec le portage salarial | Formation hebdomadaire aux techniques commerciales du freelance | N | N | Tous les mois un nouveau sujet de webinar ! Exemples : 7 conseils pour booster son chiffre d'affaires Tout ce qu'il faut savoir sur la retraite etc. | oui | ✅ Des replays de webinars sont disponibles gratuitement
: webportage.com/... Exemple : démo de l'espace connecté, présentation du portage et de l'offre webportage, etc. | ✅ Webinaires d'accueil pour les nouveaux inscrits,
chaque mois | Oui, tous les mois ! | Webinaire d'acceuil et système de suivi par consultant Manager Vous pouvez aussi devenir Manager | webinaires d'informations | Oui de temps en temps | ||||
| Suivi compte d'activité au format PDF | No | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Accès à votre extranet, 100% sécurisée pour suivre votre activité (facturation, bulletin de paie, notes de frais, encours, etc). Vos données sont exportables au format PDF. Zéro gaspillage. | No | Yes | Yes | Yes ERP dédié | Yes Le compte d'activité est en ligne, disponible 24/24, 7/7. Le compte d'activité est téléchargeable. | Yes Relevé d'activité édité sous forme d'un relevé bancaire : l'envoi du document en pdf est tracable et opposable à la garantie financière. | No | No | Yes Chaque consultant a accès à son Centre d'Activité personnel en ligne, accessible 7j/7 et 24h/24. | Yes | Yes Chaque porté bénéficie d'un compte personnel en ligne et d'une appli mobile, accessibles 24h/24 et qui lui permettent de suivre son activté en temps réel. | Yes | Yes Oui, mais aussi en ligne et en temps réel dans l'espace personnel de chaque porté | Yes | Yes Téléchargeable sur notre plateforme Extranet | ||
| Référencée sur les clients finaux | Oui, de nombreux grands comptes nous font confiance. | Oui, auprès de nombreux grands comptes et partenaires dans des domaines très variés. | Oui | Nous sommes référencées dans de nombreuses entreprises ayant recours au portage salarial. | Pour éviter les intermédiaires et ainsi maximiser votre TJM, nous sommes référencés en direct chez de nombreux grands groupes français et internationaux ayant recours au portage salarial: Allianz, Banque de France, Chanel, Essilor, Husqvarna, Groupama, Saint-Gobain, Société Générale, Suez, Vinci, etc. | Référencé chez presque toutes les entreprises du CAC 40 | Oui, Links Consultants fait partie des acteurs les mieux référencés auprés des grands comptes | plus de 5000 clients référencés | Plug&Pay est référencée auprès de plusieurs établissements bancaires et collabore avec d'autres clients finaux sans référencement spécifique | Oui | Référencée chez de nombreux groupes français et internationaux que nous gardons confidentiels pour ne pas porter préjudice à nos consultants | Oui - Référencement auprès de Grands Comptes tels que SEB, TotalEnergies, Egis, Lafarge, Schneider Electric, etc. | oui | Oui, selon le référencement de notre marque Werin Group. | Oui | Référencement groupe Acanthe | Oui chez de nombreux clients finaux, de toutes tailles et tous secteurs | ||||||
| Présentation de la société | cadresenmission.com | abcportage.fr/... | admissions.fr | cegelem.fr | egs-portage.fr/... | ep-portage.com/... | www.itg.fr | links-consultants.com | plugpay-portage.com |  | regie-portage.fr/... | ventoris.fr | weareportage.fr |  | weepo.fr | linkedin.com/... | rhapsody-portage-salarial.com | qualitalents.fr | |||||
| Amortissement du matériel informatique | Yes | No | Yes | Yes Le matériel informatique est pris en charge sous forme de notes de frais à hauteur de 50% conformément à la règlementation URSSAF. | Yes 100% prise en charge sous condition, nous contacter pour en savoir plus. | Yes | No | Yes | Yes | Yes | Yes Pour déplafonner ces dépenses au dela de 500€ HT, un amortissement de vos dépenses informatiques est prévu. Un éventuel avantage en nature sera comptabilisé en cas de départ avant la durée d'amortissement.. | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes | Yes Oui selon règles URSSAF | Yes | Yes | |||
| Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) | No | Yes | Yes | Yes Assurances et autres frais inclus dans notre offre à 5%, CVAE prise en charge à 50% | No Tout ces frais (CVAE, Assurances RCP, C3S, etc) sont déjà intégrés dans nos frais de gestion. Donc pas de supplément ni de surprise. Ces frais doivent être intégrés dans les frais de gestion de la société de portage salarial et PAS EN SUPPLEMENT! | Yes | No | Yes aucun frais supplémentaire : nous ne vivons que sur notre commission sans frais cachés | Yes Aucun frais supplémentaires. Tout est couvert par les frais de gestion. | Yes Aucun. L'ensemble de ces frais (CVAE, assurances, C3S etc...) sont affichés et inclus dans les frais de gestion. | Yes Les taxes & assurances ne sont pas cachées dans les charges sociales du bulletin de paie. Elles sont forfaitisées à 1,0% (assurance impayés coface comprise) et apparaissent dans le contrat de travail conformément au code du travail (L. 1254-21.). | Yes | Yes | Yes Pas de frais supplémentaires pour les assurances. Le reste est connu d'avance et communiqué dans nos conditions générales ainsi qu'à chaque début d'année. | Yes | Yes Oui uniquement pour la CVAE et la médecine du travail. Pas de frais bancaire. L'assurance RC Pro est incluse dans les offres. | Yes Les Frais en supplément sont à 2% comme vu ensemble avec la FEDEPS | Yes Oui, conformément à la convention collective et dans un soucis de transparence, ces taxes et assurances sont distinctes des frais de gestion, connues de nos portés et signées dans le contrat de travail (et non dans les bulletins de salaire) | Yes pas de frais supplémentaires | Yes Tous les frais sont indiqués dans notre convention de portage salarial | |||
| Frais d'Affacturage en supplément | No | Yes | No | No | No Frais compris dans notre offre tout comme l'assurance en cas d'impayés du client. | No Pas de supplément, tout ces frais sont déjà intégrés dans nos frais de gestion, donc pas de supplément ni de surprise :-) | Yes en supplément | No | Yes 3% | No Pas de frais. Nous vous payons sans attendre d'être payés par votre client | Yes Pas de frais | Yes Option +1% de l'encours. Pour la bonne santé financière de tous, Regie-Portage encourage les portés qui le peuvent à ne pas vivre à crédit ! Et heureusement ça marche, près de 60% de nos portés n'en ont plus besoin. | Yes | Yes | Yes Laissé au choix du consultant. | No nous n'utilisons pas l'affacturage | No | Yes Tout est inclus dans les 2% cités précédemment | - Non, notre offre est All Inclusive et comprend l'avance de salaire ET de frais professionnels | Yes pas de frais supplémentaires | No Nous n'avons pas de frais d'affacturage | ||
| Refer a friend | Yes Programme premium de parrainage disponible | Yes Carte cadeaux de 250€ pour le parrain et 70€ pour le filleul. | Yes Programme parrainage actif et sans limite de cooptations | Yes | Yes 400€ par consultant apporté | Yes En moyenne 600€ par consultant apporté (en fonction de votre TJM). | Yes oui contrat de prescripteur leader à signer qui comprend une rémunération de 10% de la marge | Yes | Yes | Yes | Yes 10% des frais de gestion de vos filleuls, tous les mois, jusqu'à la fin de votre contrat. | Yes 20% de commission du parrain jusqu'à 300 € pendant 3 mois et affacturage offert pour le filleul jusqu'à 200 €. | No | No | Yes Via chèques cadeaux | Yes chèque cadeaux valeur 200 € | Yes En savoir + sur le parrainage webportage : https://www.webportage.com/portage-salarial/parrainage | Yes https://weepo.fr/referral-program | Yes Oui, le TJM du filleul crédité sur votre compte d'activité | Yes rémunération attractive | Yes | Yes Oui, nous consulter pour les modalités | |
| Links | |||||||||||||||||||||||
| Website | cadresenmission.com | portageo.fr | abcportage.fr | admissions.fr | cegelem.fr | egs-portage.fr | ep-portage.com | www.itg.fr | links-consultants.com | monday-portage-salarial.fr | plugpay-portage.com | prium-portage.com | regie-portage.fr | rh-solutions.com | umalis.com | ventoris.io | weareportage.fr | webportage.com | weepo.fr | 2iportage.com | acanthe-portage.com | rhapsody-portage-salarial.com | qualitalents.fr |
User reviews and comments
Yoyo99 on Aug. 24th 2023 10:27:32 AM suggested on Cegelem to set Description to CEGELEM entreprise de portage salarial à 4 % de frais de gestion,
sans frais cachés. Versement du salaire en début de chaque mois à
100 % Demande de simulation de bulletin de salaire possible.
https://www.cegelem**.fr/ 
NC21 on Aug. 3rd 2021 12:43:42 PM suggested on MONDAY to set Frais de dossier to yes Aucun frais de dossier 
Alexis on Jul. 15th 2021 7:51:11 AM suggested on MONDAY to set Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel to 6349 EUR (calcul au 15/07/2021) 
REGIE-PORTAGE on Jul. 14th 2021 9:14:10 PM suggested on MONDAY to set Label zéro frais cachés fedep's to - Garantie zéro frais cachés chez MONDAY et nos simulations sont accompagnées d'un vrai bulletin de salaire issu du logiciel de paye 
VincentRibaudo on Jul. 2nd 2021 9:28:55 AM suggested on EGS Portage Salarial to set Salaire minimum versé to yes 
Océane Zak on May 18th 2021 8:36:13 AM commented on Links Consultants 
Océane Zak on May 18th 2021 8:35:55 AM suggested on Links Consultants to set Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) to yes 
Océane Zak on May 18th 2021 8:34:42 AM suggested on Links Consultants to set Congés de naissance to no 
Océane Zak on May 18th 2021 8:34:37 AM suggested on Links Consultants to set Congés de naissance to no 
Océane Zak on May 18th 2021 8:33:04 AM suggested on Links Consultants to set Salaire minimum versé to yes 
Océane Zak on May 18th 2021 8:32:39 AM suggested on Links Consultants to set Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) to 49% 
REGIE-PORTAGE on Apr. 13th 2021 10:17:57 PM suggested on Acanthe Portage to set Label zéro frais cachés fedep's to no Nous garantissons aucun frais caché. Il suffit de nous demander une fiche de paie simulée. 
Nexagora on Jan. 16th 2021 10:50:35 AM suggested on Acanthe Portage to clear the value of Website 
Nexagora on Jan. 16th 2021 10:50:13 AM suggested on Acanthe Portage to clear the value of Lire Avis Google 
Nexagora on Jan. 16th 2021 10:49:42 AM suggested on Acanthe Portage to set Notation des avis Google to 0/5 
RH Solutions on Jan. 15th 2021 7:35:06 PM suggested on RH Solutions to set Name to RH Solutions portage salarial 
Océane Zak on Dec. 10th 2020 2:41:16 PM suggested on ITG to set Organisation événement networking to yes 
Océane Zak on Dec. 10th 2020 2:41:03 PM suggested on ITG to set Chômage partiel ou technique possible to yes 
Océane Zak on Dec. 10th 2020 2:40:43 PM suggested on ITG to set Facturation à l'international to yes 
Océane Zak on Dec. 10th 2020 2:40:35 PM suggested on ITG to set Gestionnaire dédié to yes
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Carte cadeaux de 250€ pour le parrain et 50€ pour le filleul.
Site web non opérationnelle. Merci de supprimer cette valeur!!!
Cette société n'a aucune note sur Google. La notation affichée est eronnée, merci de supprimer cette valeur?
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