Nombre | Ethic Portage | Cadres en mission | EGS Portage Salarial | EP-PORTAGE |
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Imagen | ||||
Sitio web | ethic-portage.fr | cadresenmission.com | egs-portage.fr | ep-portage.com |
Descripción | Cadres en Mission vous accompagne depuis plus d’une vingtaine
d’années sur une nouvelle forme d’emploi dynamique et actuelle : Le
portage salarial.
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faciliter la relation entre la société de portage, l'entreprise
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Celui-ci peut alors se concentrer au maximum sur sa prestation en toute sérénité et profiter d'un accompagnement exclusif. EGS PORTAGE SALARIAL ce sont encore nos consultants qui en parlent le mieux trustpilot.com/... ⭐⭐⭐⭐⭐ google.com/... ⭐⭐⭐⭐⭐ Demandez votre simulation de salaire personnalisée à notre équipe où effectuez la directement sur notre site egs-portage.fr/... | EP-PORTAGE révolutionne le portage salarial.
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Precios | Entre 5% et 10% en fonction du chiffre d'affaires cumulé | Bénéficiez d'une offre tout incluse à partir de
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Accueil téléphonique | 📞 01 53 43 09 50
| L'équipe d'EGS est disponible
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Formulaire de contact: ep-portage.com/... Email: client@ep-portage.com | |
Label zéro frais cachés fedep's | No Nous sommes membres du PEPS - Syndicat du portage salarial | - Nos simulations sont entièrement détaillées et sans frais cachés. Nous sommes disponibles pour vous expliquer chaque ligne de votre fiche de paie. | ||
Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | € 6,071.1 | € 6,445.63 | € 6,406.58 | |
Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 48% | 52% | 51,51% | |
Type de contrat | CDD, CDI | CDI - CDD | CDI et CDD | |
Statut | SAS | Cadre | Cadre | |
Année création | 1999 | 2018 | 2016 | |
Chiffre d'affaire HT minimum | € 230 par jour de prestation | € 250 par jour de prestation | ||
Salaire minimum versé | Sí | Sí Le salaire est versé intégralement chaque mois. | Sí L'intégralité de votre salaire est versé dès le dernier jour du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client. | |
Avance sur salaire | Sí | Sí Avance totale du salaire sans frais supplémentaires | Sí 100% d'avance sur salaire dès le dernier jour ouvré du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client. | |
Date de versement du salaire | Le dernier jour du mois puis 24 heures après la réception du CRA validé pour les suivants. | Le dernier jour ouvré du mois, versement intégral du salaire simulé, comme si vous étiez salarié d'une entreprise classique, afin que vous puissiez payer toutes vos charges mensuelles. | ||
Gestion des recouvrements, impayés | Sí | Sí | Sí Une équipe dédiée est chargée du recouvrement et des impayés, vous n'avez rien à faire. Une équipe d'avocats prend en charge les contentieux si il en existe. | |
Etude de solvabilité | Sí | Sí | Sí Etude gratuite effectuée pour vérifier la solvabilité de votre client avant de démarrer votre mission chez nous. | |
Réserve / Provision | Sí | Sí Réserve légale instaurée par la convention collective | Sí | |
Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Sí | Sí Fourniture d'un bulletin entièrement détaillé ligne par ligne | Sí Un draft de bulletin de paie détaillé ligne par ligne est envoyé lors de la simulation pour que vous puissiez vérifier en toute transparence l'ensemble des cotisations payées aux organismes sociaux. | |
Mutuelle | Sí | Sí Forfait socle de 18.98€ pour une personne seule. Possibilité de souscrire à des options. Swiss Life | Sí Mutuelle Famille Haut de Gamme, au tarif très attractif (seulement 49€/mois qui couvre toute votre famille), notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | |
Prévoyance | Sí | Sí | Sí Prévoyance haut de gamme: notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | |
Prise en compte des Frais | Sí | Sí Sans aucun surcoût et sous réserve de remise des justificatifs. | Sí Oui, en respect avec les règles définies par l'URSSAF | |
Maîtrise de la règlementation sociale | Sí | Sí | Sí Nous travaillons en étroite collaboration avec des experts URSSAF pour maîtriser toutes les évolutions de la réglementation sociale. Des règles claires et transparentes. | |
Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations | 24h | 24 heures. | En moins de 24h avant le démarrage de votre mission. Tout le processus de contractualisation est dématérialisé et en conformité avec la législation Européenne. Vous n'avez pas besoin de vous déplacer, toutes vos démarches administratives se font de manière dématérialisée et en visioconférence. | |
Plafond mensuel des frais professionnels | Sí | Sí 25% de la facturation. | - Pas de plafond des frais professionnels liés à votre activité, mais nous préconisons que les frais professionnels ne soient pas supérieurs au salaire du consultant porté selon les règles dénifies par l'URSSAF. | |
Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût | Sí | Sí | Sí Pas de surcoût, tout est déjà compris dans nos frais de gestion, donc pas de surprise. | |
Invitation clients | Sí | Sí | Sí 100% sur justificatif | |
Frais de transport Navigo | Sí | Sí 50% | Sí 100% sur justificatif | |
Frais: transports (billets trains / avions) | Sí | Sí 100% sur remise de justificatifs | Sí 100% sur justificatif | |
Frais: hôtel | Sí | Sí 100% sur remise de justificatifs | Sí 100% sur justificatif | |
Forfait pour grand déplacement | No | Sí Oui sur la base du barème URSSAF | Sí En respect avec les règles définies par l'URSSAF et de votre éligibilité. | |
Indemnités kilométriques | Sí | Sí Oui sur la base du barème URSSAF | Sí sur justificatif et selon les règles définies par l'URSSAF | |
Location de voiture | Sí | - | Sí sur justificatif et selon les règles définies par l'URSSAF | |
Abonnement ligne internet / forfait mobile | Sí | Sí A hauteur de 50% du montant de l'abonnement. | Sí sur justificatif. | |
Remboursement certification | Sí | Sí | Sí 100% sur justificatif | |
Remboursement formation | Sí | Sí Remboursement ou prise en charge directe via notre OPCA | Sí 100% sur justificatif | |
Optimisation fiscale | No | Sí | Sí Contactez-nous pour une étude personnalisée et plus de détails. | |
PEE (Plan d'Epargne Entreprise) | Sí | Sí 3 mois d'ancienneté, 300% d'abondement | Sí Une épargne salariale est mise à votre disposition. | |
PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif) | Sí | Sí 3 mois d'ancienneté, 300% d'abondement | Sí Une épargne salariale est mise à votre disposition. | |
Chèque CESU | No | Sí | Sí Des chèques emploi services sont mis à votre disposition. | |
Chèque Culture | No | Sí | Sí Des chèques Culture sont mis à votre disposition. | |
Chèque Cadeaux | Sí | Sí | Sí 100% dématérialisés, plafond défini par l'URSSAF. | |
Interface web pour le suivi d'activité | Sí Interface 100% digitalisée y compris pour la gestion des frais | Sí | Sí Une interface 100% digitale depuis la signature au suivi quotidien de votre activité, accessible 24h/24. Vous pouvez télécharger vos bulletins de paie, contrats, gérer votre encours, déposer vos notes de frais, gérer vos avantages sociaux, etc | |
Gestionnaire dédié | Sí | Sí | Sí Un gestionnaire dédié vous est proposé, qui vous suit durant toute votre vie chez nous. | |
Facturation de particulier | No | No | No Pas les particuliers | |
Facturation à l'international | Sí | Sí | Sí Nous avons l'habitude de travailler à l'international. Nous signons des centaines de contrats en anglais. | |
Gestionnaire bilingue (français/anglais) | Sí | Sí | Sí Gestionnaires sont bilingues (français et anglais). Le site est rédigé à la fois en français et en anglais. | |
Garantie financière sur les salaires | Sí | Sí | Sí Obligation légale. | |
Prélèvement à la source (impôts revenu) | Sí | Sí | Sí Obligation légale. | |
Assistance juridique | Sí | Sí | Sí Notre juriste interne et des experts sont mobilisables à la demande sans surcoût. | |
Assistance contentieux en cas de litige | Sí | Sí | Sí Nous travaillons avec des avocats spécialisés pour vous assister. | |
Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) | No | Sí | Sí En supplément en fonction de la zone géographique de votre mission. | |
Chômage partiel ou technique possible | Sí | Sí | Sí Demande validée par la DIRECCTE. | |
Congés de naissance | Sí | Sí | Sí Nous contacter pour en savoir plus: client@ep-portage.com | |
Accompagnement création d'entreprise | No | No | Sí Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété. | |
Accompagnement suite à votre démission / rupture conventionnelle | Sí | Sí | Sí Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre projet entrepreneurial. Votre réussite est notre succès et votre satisfaction est notre notoriété. | |
Organisation événement networking | Sí | No | Sí Nous organisons des soirées pour réunir l'ensemble de nos salariés portés, l'objectif est de mieux vous connaître. | |
Webinaire | Ateliers du portage salarial en ligne ou en présentiel ➝ cadresenmission.com/... Évènements nationaux et régionaux en ligne ou en présentiel ➝ meetup.com/... | Webinaires organisés pour vous présenter notre activité. | ||
Suivi compte d'activité au format PDF | No | Sí | Sí Accès à votre extranet, 100% sécurisée pour suivre votre activité (facturation, bulletin de paie, notes de frais, encours, etc). Vos données sont exportables au format PDF. Zéro gaspillage. | |
Référencée sur les clients finaux | Oui, de nombreux grands comptes nous font confiance. | Nous sommes référencées dans de nombreuses entreprises ayant recours au portage salarial. | Pour éviter les intermédiaires et ainsi maximiser votre TJM, nous sommes référencés en direct chez de nombreux grands groupes français et internationaux ayant recours au portage salarial: Allianz, Banque de France, Chanel, Essilor, Husqvarna, Groupama, Saint-Gobain, Société Générale, Suez, Vinci, etc. | |
Amortissement du matériel informatique | Sí | Sí Le matériel informatique est pris en charge sous forme de notes de frais à hauteur de 50% conformément à la règlementation URSSAF. | Sí 100% prise en charge sous condition, nous contacter pour en savoir plus. | |
Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) | No | Sí Assurances et autres frais inclus dans notre offre à 5%, CVAE prise en charge à 50% | No Tout ces frais (CVAE, Assurances RCP, C3S, etc) sont déjà intégrés dans nos frais de gestion. Donc pas de supplément ni de surprise. Ces frais doivent être intégrés dans les frais de gestion de la société de portage salarial et PAS EN SUPPLEMENT! | |
Frais d'Affacturage en supplément | No | No Frais compris dans notre offre tout comme l'assurance en cas d'impayés du client. | No Pas de supplément, tout ces frais sont déjà intégrés dans nos frais de gestion, donc pas de supplément ni de surprise :-) | |
Refer a friend | Sí Programme premium de parrainage disponible | Sí 400€ par consultant apporté | Sí En moyenne 600€ par consultant apporté (en fonction de votre TJM). |
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