| MONDAY | We Are Portage by Concretio | EGS Portage Salarial | Regie-Portage | Ventoris | weepo | EP-PORTAGE | Links Consultants | Prium Portage | STA Portage | Plug&Pay | Webportage | Cegelem | Addexpert | |
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| Mis à jour | 2021-07-19 14:09:23 | 2021-07-15 07:40:08 | 2021-07-15 07:39:08 | 2021-10-18 07:52:49 | 2021-07-15 07:34:41 | 2021-07-06 09:04:25 | 2021-06-11 13:33:58 | 2021-03-05 10:23:07 | 2021-09-03 17:34:08 | 2021-09-13 09:38:29 | 2021-09-10 17:39:08 | 2021-07-15 07:34:41 | 2021-02-08 11:24:03 | 2021-09-24 15:53:52 |
| Description | * Groupe créé en 1999 avec la 2ème capitalisation du secteur (1.530.000€uros) * C.A. = 16 Millions d'euros. * membre fondateur du syndicat du portage salarial (PEPS) | We Are Portage a été créé en 2008 par des
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IT 👨💻 dans la gestion de leur activité. We Are Portage c'est : ✅ une offre de services digitale ➕ ✅ des experts anciens freelance qui vous accompagnent Nous sommes devenus, grâce à notre transparence et à notre proximité, un acteur majeur dans le portage de compétences IT et digitales. Nos avantages :
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techniques (informatique, BTP, manager de transition...).
Présent en France et à l'international. 👉 Le portage salarial créé et administré par d'anciens portés (portés depuis 2010) 👉 Meilleur salaire net (hors frais et avantages) du SocialCompare 👉 Label zéro frais cachés FEDEPS 150 consultants pour 14 millions de CA annuel en 2021.
5% plafonnée à 400 € (sur les 4 premiers mois) à la place de 600 € / MOIS intégrant :
❝Cela fait maintenant 3 ans que j'exerce en Portage Salarial avec LA REGIE et pour rien au monde je ne changerais de Société. Je suis épaulé dans mes diverses démarches commerciales, de communication, de conseil juridique etc... par une équipe de professionnels Compétents. Plus qu'une société intermédiaire de Portage Salarial. LA REGIE est tout simplement mon bras droit.❞ Hakim, Septembre 2021 ❝Une équipe très sympathique et efficace. Et surtout un fonctionnement qui n'est pas bureaucratique, qui est simple et transparent. Pour moi, la société de portage idéale !❞ Christine, Juillet 2021 ❝Dommage qu'on ne puisse pas mettre 6 étoiles. Après 4 ans passés via une société de portage concurrente ayant pignon sur rue (et aux pratiques douteuses), j'ai finalement changé pour La Régie. Et je regrette tous les jours de ne pas l'avoir fait plus tôt. Une équipe à l'écoute, disponible, un suivi personnalisé, une transparence totale sur les frais de gestion, et au final un meilleur reversement qu'en passant par d'autres sociétés qui affichent des frais de gestion attractifs en façade, mais se rattrapent avec de très nombreux frais cachés. Allez y les yeux fermés, merci à Frédéric et à son équipe.❞ Pieter, Décembre 2020 4,9⭐⭐⭐⭐⭐ 74 avis google
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| Programme de parrainage | Oui | Oui chèque cadeaux valeur 200 € | Oui 300€ par consultant apporté | Oui 20% de commission du parrain jusqu'à 300 € pendant 3 mois et affacturage offert pour le filleul jusqu'à 200 €. | Oui Via chèques cadeaux | Oui https://weepo.fr/challenge-cooptation | Oui En moyenne 600€ par consultant apporté (en fonction de votre TJM). | Oui | Oui 10% des frais de gestion de vos filleuls, tous les mois, jusqu'à la fin de votre contrat. | Oui Pendant toute la durée de la mission des filleuls, 0,5% de frais de gestion en moins par filleuls cooptés pour les deux premiers, 0,25% pour les suivants. Ex : 2 filleuls, frais de gestion diminués de 1%. 6 filleuls, frais de gestion diminués de 2%. | Oui | Oui | Oui | Oui GAGNEZ VOS ETOILES ! : Invation pour deux personnes dans un restaurant étoilé pour chaque clients ramené par un parrain |
| Tarifs | De 2 à 5% sans frais cachés | We Are Portage propose 2 offres 👍: 👉 une offre à 5% du chiffre d’affaires HT 👉 une offre à 7% du chiffre d'affaires HT (gestion des frais comprise) Les plus différenciants 💪 de We Are Portage : ✅ une société de portage qui existe depuis 2008 ✅ une offre transparente (pas de blabla 💬, pas de fausse promesse, ...) ✅ pas d'affacturage ➡ un paiement du salaire intégral entre le 25 et le 5 du mois suivant ✅ des outils pour le digital 💻 mais surtout des femmes et des hommes 👫 pour accompagner nos consultants 👨💻 ✅ un extranet pour piloter votre activité ✅ une optimisation de l'activité de nos consultants : il ne suffit pas de mettre en place un PEE + un PERCO + chèques cadeaux + CESU + ... pour prétendre faire de l'optimisation ! Nous maitrisons ces domaines ✅ Accès aux offres de missions 🎯 via notre partenaire We Are Freelance 🤟 https://www.wearefreelance.fr/ Avant de simuler votre salaire, échangeons sur vos attentes, vos objectifs et votre environnement. Le portage salarial n'est pas qu'un coût, c'est un service ! https://www.weareportage.fr/. | Entre 5% et 7% du chiffre d'affaires |
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4,9⭐⭐⭐⭐⭐ 74 avis ❝Explications simples et claires des modes de fonctionnement, optimisation et déclarations via la société de portage, support réactif et professionnel, simplification des démarches, transparence des frais... Une collaboration comme chacun en souhaite qui mêle confiance, sérénité... et donc pérennité!❞ Yannick, Juillet 2021 ❝Cela fait maintenant 3 ans que j'exerce en Portage Salarial avec LA REGIE et pour rien au monde je ne changerais de Société. Je suis épaulé dans mes diverses démarches commerciales, de communication, de conseil juridique etc... par une équipe de professionnels Compétents. Plus qu'une société intermédiaire de Portage Salarial. LA REGIE est tout simplement mon bras droit.❞ Hakim, Septembre 2021 ❝Dommage qu'on ne puisse pas mettre 6 étoiles. Après 4 ans passés via une société de portage concurrente ayant pignon sur rue (et aux pratiques douteuses), j'ai finalement changé pour La Régie. Et je regrette tous les jours de ne pas l'avoir fait plus tôt. Une équipe à l'écoute, disponible, un suivi personnalisé, une transparence totale sur les frais de gestion, et au final un meilleur reversement qu'en passant par d'autres sociétés qui affichent des frais de gestion attractifs en façade, mais se rattrapent avec de très nombreux frais cachés. Allez y les yeux fermés, merci à Frédéric et à son équipe.❞ Pieter, Décembre 2020 | Entre 7% et 2% en fonction du chiffre d'affaires HT. Dégressivité à partir de 125 001€ HT (applicable immédiatement pour tout contrat de ce montant minimum). |
| 7% du CA HT si le délai de paiement contractuel est à 30 jours.
NOS 7 POINTS DIFFERENCIATEURS
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pour vous aider à vous poser les bonnes
questions et à décrypter les offres des
sociétés de portage salarial: 15 critères
essentiels à prendre en considération, ayez les bons
réflexes. AVIS GOOGLE: Avis : (5/5)⭐⭐⭐⭐⭐ https://www.google.com/search?client=firefox-b-d&q=ep+portage+arnas#lrd=0x47f485cb1a94c1c1:0xd7b1809f445ea9b5,1,,, | 5 à 10% de frais de gestion | Comission de gestion de 5% pour une avance partielle,
7% pour une avance totale Taxes et assurances de 0,92% max. Les frais de gestion maximum sont donc de 5,92% pour une avance partielle et 7,92% pour une avance totale et couvrent :
Aucune charge n'est donc ajoutée aux frais de gestion annoncés, qui sont tout compris. PRIUM PORTAGE est labellisée Zéro Frais cachés de la FEDEP's La société la mieux notée du Web AVIS GOOGLE : 113 avis, 4,9/5 ⭐️⭐️⭐️⭐️ 113 Notre offre
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✅Les frais de gestion, incluant la CVAE, sont donc de 5,69% et couvrent :
Dans le cas où vous n’avez pas une VIP de moins de 5 ans, prévoyez un prélèvement de 109€ pour la visite médicale. Aucune charge n'est donc ajoutée aux frais de gestion annoncés, qui sont tout compris. ✅Détail de l'offre :
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du salarié porté : 👉 5% du chiffre d’affaires HT encaissé 👉 8% du chiffre d'affaires HT encaissé Ces offres sont accessibles quel que soit le niveau de chiffre d'affaires du salarié porté. ℹ️ Il est possible de changer d'offre à tout moment, sans frais 🎯 VOIR LE DÉTAIL DES OFFRES : https://www.webportage.com/notre-offre-de-portage-salarial | 4 % de frais de gestion : taux fixe Offre all inclusive | Une offre globale sans mauvaise surprise : - Frais de gestion à 5% assis sur le CA encaissé - CVAE et RC Pro incluses - Une avance de trésorerie possible à 100% sans frais d'affacturage - Un bilan de retraite offert à tous salariés portés de plus de 55 ans - Un conseil-arbitrage en création d'entreprise à l'entrée comme à la sortie du Portés |
| Groupe | Indépendant | Newlife | Non Connu | |||||||||||
| Chiffre d'affaire HT minimum | 6000 EUR sur 12 mois | 230 EUR (cf convention collective) | 230 EUR par jour de prestation | 240 EUR HT par jour | 0 EUR | 250 EUR par jour de prestation | 1500 EUR | 250 EUR par jour | 240 EUR HT par jour | 0 EUR | 0 EUR | 400 EUR HT par jour | ||
| Mutuelle | Oui sur mesure chez AXA | Oui AXA | Oui Forfait socle de 14.74€ pour une personne seule. Possibilité de souscrire à des options. | Oui Gan assurances (2 niveaux cadre et non cadre) | Oui Malakoff Mederic, cadre et non cadre | Oui AXA | Oui Mutuelle Famille Haut de Gamme, au tarif très attractif (seulement 49€/mois qui couvre toute votre famille), notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | Oui AXA | Oui | Oui AXA, via Gerep. | Oui | Oui SwissLife (24,34€ + 2,35€) / mois | Oui | Oui Henner, Mutuelle crée en 1947 (Couverture à large spectre : 89,44 € en individuel et 162,28 en familial) |
| Label zéro frais cachés fedep's | - Garantie zéro frais cachés chez MONDAY et nos simulations sont accompagnées d'un vrai bulletin de salaire issu du logiciel de paye | Non label AFNOR en cours | - Nos simulations sont entièrement détaillées et sans frais cachés. Nous sommes disponibles pour vous expliquer chaque ligne de votre fiche de paie. | Oui Label Zéro Frais Cachés Fedep's + Commission à 5% plafonnée + exonérations de charges patronales loi pacte jusqu'en 2024. | - EPS non membre du FEDEP'S, mais engagée sur la transparence totale. | Oui Label Zéro Frais cachés de la FEDEP'S | Oui La plus grande société de portage labellisée "Zéro Frais Cachés" FEDEP'S. Offre à 5% toutes options incluses. | Oui Label Zéro Frais Cachés de la Fedep's obtenu en février 2020 suite à audit financier et de nos process et valable pour 2 ans | - webportage est engagé sur la transparence. Simulations de salaire détaillées, sans frais cachés. | Oui Oui, Label obtenu auprès de la FEDEP'S le 14 février 2020 | ||||
| Frais de dossier | Non Aucun frais de dossier | Non aucun frais de dossier | Non Aucun frais de dossier | Oui Aucun frais de dossier | Non Aucun frais de dossier ou d'inscription. | Oui Aucun frais de dossier | Non Aucun frais de dossier à l'ouverture. | - Aucun frais de dossier | Oui Aucun frais à l'inscription ou à la sortie | Oui Aucun frais de dossier ni de sortie | Oui Aucun frais de dossier | Non Aucun frais à l'inscription | Non l'adhésion est gratuite et sans engagement | - Aucun frais de dossier tant à l'entrée qu'à la sortie du salarié porté |
| Accueil téléphonique | Parlons-en au 01 39 51 18 56. | 🚀 Du lundi au jeudi : de 9h à 18h 🚀 Vendredi : de 9h à 17h ☎️ Téléphone : 01 53 43 08 37 📩 Email : contact@weareportage.fr | L'équipe d'EGS est disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00 au 03 59 56 16 84 | ☎ Téléphone (9h-18h) : 01.89.16.44.44 🕐Rendez-vous online 24h/24 quelque soit le stade de votre projet de portage salarial : https://www.regie-portage.fr/rendez-vous Découvrez le label zéro frais cachés Fedep's : La fedep's est l'association de salariés portés qui a dénoncé le problème de surfacturation des cotisations patronales en 2017. Elle délivre ce label après son propre audit et ... https://www.regie-portage.fr/label-zero-frais-caches/ | Retrouvez votre interlocuteur régional ici : https://www.ventoris.fr/accueil/agences/ | Téléphone: 01 87 16 53 07 Accueil téléphonique du lundi au vendredi: 8h à 20h | Téléphone: 09 72 10 33 10
Formulaire de contact: https://www.ep-portage.com/contact-portage-salarial-paris Email: client@ep-portage.com | 01 56 54 82 58 | Tel : 01 47 03 15 90 du lundi au vendredi de 8h45 à 19h. E-mail : contact@prium-portage.com | Téléphone: 01 84 77 00 49
Prenez RDV quand vous le souhaitez directement sur notre site : https://www.sta-portage.com/contact/ | Téléphone : 01 73 01 48 85 de 8h à 19h | 🚀 Du lundi au vendredi de 9h à 17h non stop : ☎️ Téléphone : 04 42 12 44 44 Mais aussi : 📩 E-mail : contact@webportage.com 💻 Formulaire de contact : https://www.webportage.com/contact 👉 Prise de rdv en ligne : https://calendly.com/webportage | 8h à 21h | Téléphone siège : 01 41 81 84 99 du lundi au vendredi et de 8:30 à 18:00 E-Mail contact : pascal.stevenard@addexpert.fr |
| Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | 6519.78 EUR (calcul au 01/07/2021 pour un CA au delà de 125.000€) | 6386.3 EUR | 6344.62 EUR | 6503 EUR [simulation 2021 entrée/sortie pour un cadre ayant travaillé 20j/20 sans avantages ni frais ayant travaillé 38,5H/J, l'équivalent du forfait jour] | 6007.2 EUR (calcul 2020) | 6351 EUR | 6406.58 EUR | 6082 EUR | 6230 EUR | 6387.17 EUR (Calcul 2021) | 6327 EUR en intégrant la valeur de la mise en réserve de 575€ | 6215.66 EUR | 6463.87 EUR | 6396 EUR |
| Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 52.58% | 51,5% | 51.16% |
👉 Sans avantages ni frais 👉 Avec label Zéro Frais Cachés Fedep's 👉 Sans minimum de CA annuel | 48,45 % | 51% | 51,51% | 49,1% | 50,24% | 51,51% (Label Zéro Frais Cachés) | 51.03%. | 50,13% | 52.13% | Entre 50 et 52 % selon le type de contrat de travail et le profil du salarié porté |
| Type de contrat | CDD et CDI | CDI | CDI - CDD | CDI de base (CDD possible) | CDI de Portage salarial | CDI ou CDD | CDI et CDD | CDD et CDI | CDI et CDD | CDI ou CDD au choix | CDI de portage salarial (CDD possible) | CDI de portage salarial | CDI ou CDD au choix | |
| Statut | Cadre et non Cadre | ✅ Cadre ✅ Non cadre ETAM | Cadre | Cadre et non cadre | Cadre et Non cadre | Cadre | Cadre | Cadre | Cadre et non cadre | Cadre et non Cadre | Cadre | ✅ Cadre ✅ ETAM (non cadre) | Cadre | Cadre |
| Année création | 1999 | 2008 | 2016 | 2007 | 2017 | 2016 | 1998 | 2012 | 2012 | 2016 | 2005 | 2018 | 2013 | |
| Chiffre d'affaire HT minimum | 6000 EUR sur 12 mois | 230 EUR (cf convention collective) | 230 EUR par jour de prestation | 240 EUR HT par jour | 0 EUR | 250 EUR par jour de prestation | 1500 EUR | 250 EUR par jour | 240 EUR HT par jour | 0 EUR | 0 EUR | 400 EUR HT par jour | ||
| Avance sur salaire | Oui | Oui salaire intégral versé | Oui Avance possible sur demande. | Oui Avance totale possible | Oui Sur demande, acompte versé le 4ème jeudi du mois, sans frais supplémentaire. | Oui 100% d'avance sur salaire dès le dernier jour ouvré du premier mois d'activité, indépendamment du règlement client. | Oui | Oui | Oui Avance de salaire intégrale | Oui | Non | Oui | Oui Avance possible à 100% sans frais d'affacturage | |
| Versement du salaire le 5 du mois | Oui | Oui oui | Oui Salaire versé à partir du 28 sur remise d'un compte rendu d'activité validé. | Oui Les salaires sont versés le dernier jour du mois | Oui | Oui | - Votre salaire est versé le dernier jour du 1er mois d'activité, pas plus tard. Une vraie avance intégrale du salaire. | Oui | Oui Oui, versement avant le 5 du mois | Oui Versement le 05 de chaque mois garanti avec avance sur salaire | Oui | Oui Entre le 1er et le 5 de chaque mois | Oui Entre le 1er et le 5 de chaque mois | Oui |
| Date de versement du salaire | Salaire versé sous 24h à réception du CRA mensuel | Versement entre le 25 et le 5 de chaque mois | Le dernier jour du mois | Le 5ème jour ouvré du mois (MAJ 2020) | Versement le 5 de chaque mois. | Le dernier jour ouvré du mois, versement intégral du salaire simulé, comme si vous étiez salarié d'une entreprise classique, afin que vous puissiez payer toutes vos charges mensuelles. | Entre le 31 et 5 du mois suivant | Dès fourniture du CRA | Versement le 05 de chaque mois garanti avec avance sur
salaire | Entre le 3 et le 5 du mois suivant. | Versement entre le 1er et le 5 de chaque mois | Entre le 1er et le 5 | Versement réalisé entre le 25 et le 30 de chaque mois | |
| Gestion des recouvrements, impayés | Oui | Oui | Oui | Oui Etude financière COFACE couplée avec assurances impayés FIMIPAR | Oui | Oui | Oui Une équipe dédiée est chargée du recouvrement et des impayés, vous n'avez rien à faire. Une équipe d'avocats prend en charge les contentieux si il en existe. | Oui Oui, en étroite collaboration avec le salarié porté. | Oui | Oui | Oui | Oui Oui sous conditions | Oui | Oui Recouvrement réalisé par un gestionnaire dédié en interne |
| Etude de solvabilité | Oui | Oui | Oui | Oui Gratuite vis COFACE (la référence mondiale sur le sujet) | Oui | Oui | Oui Etude gratuite effectuée pour vérifier la solvabilité de votre client avant de démarrer votre mission chez nous. | Oui Oui, à la demande du consultant (et gratuitement). | Oui Etude gratuite pour vérifier la solvabilité du client par notre assureur crédit. | Oui Gratuite et sur demande | Oui A la demande du consultant, sans frais | Non | Oui | Oui Réalisée si besoin est par la Sté Euler-Hermès |
| Réserve / Provision | - Aucune provision : salaire versé à 100% | Oui | Oui Réserve légale instaurée par la convention collective | Oui Conforme à la convention collective du portage salarial | Oui Provisions obligatoirement constituées dans le cadre du CDI de Portage salarial (voir convention collective). | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui Et 100% du salaire versé sur demande préalable. | Oui | Oui | Oui Seulement à la demande du consultant | Oui |
| Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Oui Transparence et clarté des calculs | Oui oui | Oui Fourniture d'un bulletin entière détaillé ligne par ligne | Oui OUI | Oui Possible sur demande. | Oui En 10 min sur demande. | Oui Un draft de bulletin de paie détaillé ligne par ligne est envoyé lors de la simulation pour que vous puissiez vérifier en toute transparence l'ensemble des cotisations payées aux organismes sociaux. | Oui | Oui | Oui Pour tous, immédiatement, via notre site internet : https://www.sta-portage.com/simulation.html | Oui | Oui Sur demande | Oui | Oui Fourniture du draft sous 24 h maximum après un entretien personnalisé |
| Mutuelle | Oui sur mesure chez AXA | Oui AXA | Oui Forfait socle de 14.74€ pour une personne seule. Possibilité de souscrire à des options. | Oui Gan assurances (2 niveaux cadre et non cadre) | Oui Malakoff Mederic, cadre et non cadre | Oui AXA | Oui Mutuelle Famille Haut de Gamme, au tarif très attractif (seulement 49€/mois qui couvre toute votre famille), notre objectif est de fournir la meilleure protection sociale du marché. | Oui AXA | Oui | Oui AXA, via Gerep. | Oui | Oui SwissLife (24,34€ + 2,35€) / mois | Oui | Oui Henner, Mutuelle crée en 1947 (Couverture à large spectre : 89,44 € en individuel et 162,28 en familial) |
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