| Site web | ventoris.io |
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| Tarifs | Entre 2% et 5% sur les honoraires HT facturés par
le consultant.
Les frais de gestion plafonnées à 550€/mois.
🔍 Voir le détail des tarifs :
ventoris.io/... |
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| Accueil téléphonique | L'équipe Ventoris est disponible par téléphone, du lundi au
vendredi de 9h à 18h au 01.42.60.08.20.
Possibilité de prendre rendez-vous en ligne et
d'être rappelé gratuitement sur le créneau horaire choisi :
ventoris.io/... |
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| Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | 6 571,84 € |
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| Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 53% |
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| Type de contrat | CDI de Portage salarial |
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| Statut | Cadre et Non cadre |
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| Année création | 2000 |
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| Chiffre d'affaire HT minimum | 0 € |
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| Salaire minimum versé | Oui |
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| Avance sur salaire | Oui Sur demande et gratuit. Acompte versé le 4ème jeudi du mois, sans frais supplémentaire. |
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| Date de versement du salaire | Salaire versé dès le 5ème jour ouvré du mois. |
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| Gestion des recouvrements, impayés | Oui |
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| Etude de solvabilité | Oui |
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| Réserve / Provision | Oui Provisions obligatoirement constituées dans le cadre du CDI de Portage salarial (voir convention collective). |
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| Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Oui Sur demande. Pour demander une simulation, rdv sur : https://ventoris.io/ressources/simulateur-portage-salarial/ |
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| Mutuelle | Oui Fillet-Allart |
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| Prévoyance | Oui AXA |
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| Prise en compte des Frais | Oui Service comptable dédié, liste des frais professionnels remboursables mise à jour continuellement en fonction des évolutions de règlementation. |
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| Maîtrise de la règlementation sociale | Oui Une équipe RH est dédiée à la veille des nouveautés, secondée par l'équipe juridique. |
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| Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations | Process accéléré : il est possible de démarrer une mission
sous 2h !
Au terme de son inscription en ligne, le consultant doit envoyer
par email :
- les justificatifs demandés à la fin de son inscription
;
- le contrat commercial signé par son entreprise
cliente.
En indiquant "Click and work" dans l'objet de
l'email afin que la mission démarre le plus rapidement possible. |
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| Plafond mensuel des frais professionnels | Oui Pas de plafond, les frais sont remboursés au réel sur présentation de justificatif, ou au forfait selon les barèmes URSSAF. |
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| Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût | Oui Les frais faisant partie du chiffre d'affaires, ils sont soumis aux mêmes frais de gestion que la prestation refacturée. |
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| Invitation clients | Oui 100% sur justificatif dans une limite (invités concernés par la mission ou par le développement commercial du consultant). |
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| Frais de transport Navigo | Oui 100% sur justificatif |
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| Frais: transports (billets trains / avions) | Oui 100% sur justificatif |
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| Frais: hôtel | Oui 100% sur justificatif |
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| Forfait pour grand déplacement | Oui Suivant éligibilité et règlementation URSSAF. |
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| Indemnités kilométriques | Oui |
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| Location de voiture | Oui Hors LLD |
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| Abonnement ligne internet / forfait mobile | Oui 50% sur justificatif. |
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| Remboursement certification | Oui 100% sur justificatif |
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| Remboursement formation | Oui 100% sur justificatif |
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| Optimisation fiscale | Oui Des conseils sur-mesure sont proposés à nos consultants, afin de les accompagner dans chacun de leurs besoins. |
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| PEE (Plan d'Epargne Entreprise) | Oui |
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| PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif) | Oui |
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| Chèque CESU | Oui |
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| Chèque Culture | Non |
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| Chèque Cadeaux | Oui |
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| Interface web pour le suivi d'activité | Oui |
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| Gestionnaire dédié | Oui |
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| Facturation de particulier | Non |
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| Facturation à l'international | Oui Contractualisation également possible en anglais. |
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| Gestionnaire bilingue (français/anglais) | Oui |
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| Garantie financière sur les salaires | Oui AXA |
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| Prélèvement à la source (impôts revenu) | Oui |
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| Assistance juridique | Oui |
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| Assistance contentieux en cas de litige | Oui Inclus dans les frais de gestion |
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| Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) | Oui Inclus dans les frais de gestion |
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| Chômage partiel ou technique possible | Oui Oui - selon réglementation |
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| Congés de naissance | Oui Oui si le solde de trésorerie du salarié le permet. |
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| Accompagnement création d'entreprise | Oui |
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| Accompagnement suite à votre démission / rupture conventionnelle | Oui |
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| Organisation événement networking | Non |
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| Webinaire | Tous les mois un nouveau sujet de webinar !
Exemples :
7 conseils pour booster son chiffre d'affaires
Tout ce qu'il faut savoir sur la retraite
etc. |
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| Suivi compte d'activité au format PDF | Oui Chaque consultant a accès à son Centre d'Activité personnel en ligne, accessible 7j/7 et 24h/24. |
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| Référencée sur les clients finaux | Oui - Référencement auprès de Grands Comptes tels que SEB,
TotalEnergies, Egis, Lafarge, Schneider Electric, etc. |
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| Amortissement du matériel informatique | Oui |
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| Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) | Oui Pas de frais supplémentaires pour les assurances. Le reste est connu d'avance et communiqué dans nos conditions générales ainsi qu'à chaque début d'année. |
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| Frais d'Affacturage en supplément | Oui Laissé au choix du consultant. |
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| Programme de parrainage | Oui Via chèques cadeaux |
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