| Site web | 2iportage.com |
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| Tarifs | 5 à 6% de frais de gestion. Nos frais sont ALL INCLUSIVE,
ils comprennent donc TOUS nos services, sans frais additionnels.
Ils comprennent notamment :
- L'avance à 100% du salaire en début de mois,
- Le traitement et l'avance à 100% des frais pros en début de
mois également,
- L'optimisation de vos rémunérations (PEE/PERCO, chèques
cadeaux/culture, tickets resto, ...) pour une gestion
sur-mesure de votre activité
- Le financement de vos besoins en formations,
- L'accès à notre interface en ligne (CRA, frais, compte
d'activité en temps réél, ...)
- Les opportunités de missions, ...
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| Accueil téléphonique | Du lundi au vendredi de 9h à 18h
☎️09.82.22.89.89
📩 contact@webportage.com
💻 Formulaire de contact :
2iportage.com/...
👉 Prise de rdv en ligne :
albi-tourisme.fr/...
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| Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | 6 312 € |
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| Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 51% |
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| Type de contrat | CDI ou CDD selon projet du porté |
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| Statut | Cadre (ou non cadre selon choix du porté) Convention Collective du
Portage Salarial |
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| Année création | 2008 |
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| Chiffre d'affaire HT minimum | 0 € |
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| Salaire minimum versé | Oui Minimum conventionnel : 230€ /j |
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| Avance sur salaire | Oui Oui, 100% |
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| Date de versement du salaire | Entre le 1er et le 05 de chaque mois |
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| Gestion des recouvrements, impayés | Oui Compris dans nos frais de gestion all inclusive |
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| Etude de solvabilité | Oui Oui, gratuite et systématique |
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| Réserve / Provision | Oui Oui : 2,5% du CA HT dans le cadre d'un CDI, sauf demande contraire du porté |
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| Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Oui Oui, systématique |
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| Mutuelle | Oui Oui, AXA, formule très avantageuse, panier de base à 40€ / mois |
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| Prévoyance | Oui Oui, prévoyance Prévifrance formule premium avec un minimum de carence et un maximum de salaire maintenu |
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| Prise en compte des Frais | Oui Oui, sans surcoût, remboursés à 100% en début de mois |
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| Maîtrise de la règlementation sociale | Oui Oui, + de 15 ans de portage salarial, Labelisé par l'AFNOR - PEPS Label de Portage Salarial |
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| Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations | Engagement d'embauche en 24h |
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| Plafond mensuel des frais professionnels | Oui 15% du CA ht (soit 30% du salaire brut) conformément au seuil de tolérance de l'URSSAF. Possibilité de lisser sur plusieurs mois en cas de dépassement. |
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| Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût | Oui Oui, nous n'appliquons pas de frais de gestion sur les frais refacturables |
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| Invitation clients | Oui Oui 100% sur justificatif |
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| Frais de transport Navigo | Oui Oui 100% |
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| Frais: transports (billets trains / avions) | Oui Oui 100% sur justificatif |
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| Frais: hôtel | Oui Oui 100% sur justificatif |
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| Forfait pour grand déplacement | Oui Oui les 3 premiers mois chez le même client, et dans le respect des règles URSSAF sur le sujet |
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| Indemnités kilométriques | Oui Oui, dans le respect des règles URSSAF sur le sujet |
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| Location de voiture | Oui Oui 100% sur justificatif |
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| Abonnement ligne internet / forfait mobile | Oui Oui 50% |
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| Remboursement certification | Oui Oui 100% |
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| Remboursement formation | Oui Oui à 100%. 2i Portage peut aussi vous financer la totalité de vos formations avec son budget formation. |
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| Optimisation fiscale | Oui Oui, contactez nous pour un bilan financier complet |
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| PEE (Plan d'Epargne Entreprise) | Oui Oui |
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| PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif) | Oui Oui |
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| Chèque CESU | Non Non |
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| Chèque Culture | Oui Oui |
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| Chèque Cadeaux | Oui Oui |
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| Interface web pour le suivi d'activité | Oui Oui (gestion des CRA, frais, suivi activité, offres de mission, salaires, factures, contrats, …). Mobile friendly ! |
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| Gestionnaire dédié | Oui Oui |
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| Facturation de particulier | Oui Non (interdit par la loi portage) |
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| Facturation à l'international | Oui Oui |
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| Gestionnaire bilingue (français/anglais) | Oui Oui |
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| Garantie financière sur les salaires | Oui Oui, AXA, obligatoire dans le cadre du portage salarial |
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| Prélèvement à la source (impôts revenu) | Oui Oui, obligatoire |
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| Assistance juridique | Oui Oui, service juridique interne |
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| Assistance contentieux en cas de litige | Oui Oui, 2i Portage prend le relais dans la gestion des contentieux, sans surcoût |
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| Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) | Oui Oui |
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| Chômage partiel ou technique possible | Oui Oui |
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| Congés de naissance | Oui Oui |
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| Accompagnement création d'entreprise | Oui Oui, nous avons une offre dédiée à ce sujet |
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| Accompagnement suite à votre démission / rupture conventionnelle | Oui Oui |
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| Organisation événement networking | Oui Oui (Toulouse, Paris, Nantes, Rennes, Lyon) |
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| Webinaire | Oui, tous les mois ! |
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| Suivi compte d'activité au format PDF | Oui Oui, mais aussi en ligne et en temps réel dans l'espace personnel de chaque porté |
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| Référencée sur les clients finaux | Oui |
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| Amortissement du matériel informatique | Oui Oui selon règles URSSAF |
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| Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) | Oui Oui, conformément à la convention collective et dans un soucis de transparence, ces taxes et assurances sont distinctes des frais de gestion, <em>connues de nos portés et signées dans le contrat de travail</em> (et non dans les bulletins de salaire) |
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| Frais d'Affacturage en supplément | - Non, notre offre est All Inclusive et comprend l'avance de salaire ET de frais professionnels |
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| Programme de parrainage | Oui Oui, le TJM du filleul crédité sur votre compte d'activité |
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