| Website | uncdi.com |
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| Pricing | 2 offres :
Entrepreneur à 97€/mois:
- Contrat de travail CDI
- Fiches de paie
- Déclaration de frais professionnels (matériel, télétravail,
déplacement...)
- Mutuelle négociée (Gerep)
- Compte-rendu d'activité;
- Facturation
- Génération de contrat de prestation
- Signature électronique (contrat de travail et de
prestation)
- Lissage des salaires sur l'année (facilite crédit et
location)
- Paiement le 5 du mois
- Avance sur salaire limitée à 30% du CA encaissé
- Déclaration d'heures supplémentaires
- Titres-restaurant Carte Swile
- Paiement immédiat des frais refacturables encaissés (à
100%)
- Paiement le 05 du mois
Business à 137€/mois:
- Tout ce que contient l'offre Entrepreneur
- Contrat de prestation et facturation en anglais
- Chèques Emploi Service Universel (CESU)
- Chèques Cadeaux
- Chèques Culture
- Comité d'entreprise : voyages, loisirs...
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Plan d'Épargne pour la Retraite Collectif (PERCO)
- Suivi des paiements et relance de vos clients
- Notifications par SMS
Retrouvez le détail des offres ici : uncdi.com/... |
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| Accueil téléphonique | 01 76 21 44 61 |
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| Salaire Net A Payer avant impôt proposé pour un CA HT 12.400€ HT sans aucun frais professionnel | € 6,897.03 |
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| Ratio Salaire Net A Payer Avant Impôt / CA HT Mensuel (sans frais professionnel) | 55,19% |
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| Type de contrat | CDI uniquement |
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| Statut | Cadre |
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| Année création | 2022 |
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| Chiffre d'affaire HT minimum | € 180 correspondant au tarif journalier minimum imposé par la convention collective |
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| Salaire minimum versé | |
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| Avance sur salaire | Yes 30% max sur le CA encaissé (formule Business uniquement) |
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| Date de versement du salaire | Paiement le 05 du mois avec les formules Business &
Entrepreneur, paiement le 10 du mois avec la formule Basic |
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| Gestion des recouvrements, impayés | Yes Suivi des paiements et relance de vos clients dans la formule Business |
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| Etude de solvabilité | Yes Suivi financier de vos clients sur la formule business |
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| Réserve / Provision | Yes Réserve légale |
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| Fourniture d'un draft de bulletin de paie lors de la simulation | Yes Pour tous, immédiatement, via notre site internet : www.uncdi.com/simulation |
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| Mutuelle | Yes Axa avec tarifs négociés |
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| Prévoyance | Yes Axa |
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| Prise en compte des Frais | Yes Oui, en respect avec les règles définies par l'URSSAF, service comptable dédié |
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| Maîtrise de la règlementation sociale | Yes Equipe RH dédiée |
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| Réactivité et rigueur de la mise en place des contrats de travail et de prestations | Moins de 24h |
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| Plafond mensuel des frais professionnels | Yes Plafonné à 30% du salaire brut (barème URSSAF) et à 50% pour les forfaits Grand Voyageur |
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| Gestion des frais professionnels refacturables aux clients sans surcoût | Yes Les frais refacturables sont remboursés à 100% |
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| Invitation clients | Yes 100% avec justificatif de frais. |
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| Frais de transport Navigo | Yes 100% avec justificatif de frais. |
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| Frais: transports (billets trains / avions) | Yes 100% avec justificatif de frais. |
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| Frais: hôtel | Yes 100% avec justificatif de frais. |
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| Forfait pour grand déplacement | Yes Oui, dans le respect des règles définies par l’URSSAF. |
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| Indemnités kilométriques | Yes Oui, dans le respect des règles définies par l’URSSAF. |
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| Location de voiture | - |
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| Abonnement ligne internet / forfait mobile | Yes 50% sur justificatif. |
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| Remboursement certification | Yes 100% sur justificatif. |
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| Remboursement formation | Yes 100% sur justificatif. |
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| Optimisation fiscale | Yes Conseils sur-mesure pour nos consultants, prenez contact avec nous pour en savoir plus. |
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| PEE (Plan d'Epargne Entreprise) | Yes Versement volontaire limité à 25% de la rémunération annuelle brute. Abondement limité à trois fois le montant du versement volontaire dans la limite de 3 290.88 € par an. |
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| PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif) | Yes Versement volontaire limité à 25% de la rémunération annuelle brute. Abondement limité à trois fois le montant du versement volontaire dans la limite de 6 581.76 € par an. |
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| Chèque CESU | Yes Jusqu’à 2 301 € par an. |
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| Chèque Culture | Yes Tout au long de l’année sur demande, limité à 1000€ par mois |
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| Chèque Cadeaux | Yes 180 € par an sans justificatif + 180 € par évènement URSSAF (sur présentation de justificatif). |
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| Interface web pour le suivi d'activité | Yes Applicationb mobile et espace de gestion 100% digital et 100% autonome, de la facturation au versement du salaire en passant par la gestion des frais professionnels et autres extras. |
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| Gestionnaire dédié | Yes |
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| Facturation de particulier | No |
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| Facturation à l'international | Yes Contrats et facturation en anglais pour l'offre Business |
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| Gestionnaire bilingue (français/anglais) | Yes Oui |
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| Garantie financière sur les salaires | Yes AXA France IARD |
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| Prélèvement à la source (impôts revenu) | Yes |
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| Assistance juridique | Yes |
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| Assistance contentieux en cas de litige | Yes |
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| Assurances rapatriement (déplacement à l'étranger) | Yes Avec surcoût selon zone géographique. |
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| Chômage partiel ou technique possible | Yes Demande validée par la DIRECCTE. |
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| Congés de naissance | |
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| Accompagnement création d'entreprise | |
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| Accompagnement suite à votre démission / rupture conventionnelle | |
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| Organisation événement networking | |
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| Webinaire | |
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| Suivi compte d'activité au format PDF | Yes Disponible sur l'espace personnel 24/7. |
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| Référencée sur les clients finaux | |
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| Amortissement du matériel informatique | Yes |
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| Frais en supplément des frais de gestion (CVAE, assurances Responsabilité Civile Pro, C3S, bancaire...) | - Garantie financière inclue. CVAE, RC pro et visite médicale non incluses (tout est détaillé sur nos simulations en ligne) |
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| Frais d'Affacturage en supplément | |
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| Refer a friend | Yes Cooptation : un mois de portage offert au parrain et au filleul. |
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| Website | uncdi.com |
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User reviews and comments
Bonjour Ulysse, Vous pouvez effectuer une simulation sur notre site uncdi.com et obtenir un bulletin de paie détaillé, vous verrez que c'est tout à fait possible et complètement transparent. Au plaisir d'en re-discuter.
Cette valeur semble impossible il faudrait que la société bénéficie d'exonérations de cotisations sociales spécifiques?